News 21.04.2011 Personalszene

Seit 1. April 2011 ist Ludwig Lutter neuer Finanzvorstand der Intershop Communications AG. In dieser Funktion verantwortet er unter anderem auch die Abteilung Human Resources.mehr

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News 20.04.2011 Personalszene

Ausgebrannt, erschöpft - arbeitsunfähig. So lautet immer öfter die Diagnose beim Arzt. Vor allem Frauen sind betroffen. Experten fordern, die beruflichen Belastungen zu senken.mehr

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News 20.04.2011 Personalszene

Seit Februar 2011 ist Peter J. Wright Group Head of Human Resources des Versicherungsunternehmens Zurich Financial Services Group.mehr

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News 19.04.2011 Personalszene

Wer bisher Ein-Euro-Jobber als zusätzliche Arbeitskräfte einstellte, hat vom Staat einen Zuschuss für die sozialpädagogische Betreuung bekommen. Künftig werden Arbeitgeber stärker darüber nachdenken, ob sie weiterhin diese Arbeitnehmer einstellen. Denn der Zuschuss soll anscheinend gekürzt werden.mehr

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News 18.04.2011 Personalszene

Die Mercer Deutschland GmbH baut die Beratungsfelder HR Transformation, Organisationsentwicklung und Change Management im Bereich Human Capital weiter aus. Das neue Kompetenz-Team leitet Dieter Kern.mehr

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News 18.04.2011 Personalszene

Was in Politik und Wirtschaft jahrzehntelang versäumt wurde, kann mit einer Frauenquote für Unternehmensvorstände nicht mal eben auf die Schnelle gerichtet werden. Radikalere Schritte sind zu unternehmen, sagt Dr. Hilmar Schneider vom Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit.mehr

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News 15.04.2011 Personalszene

Zum 1. Juli 2011 übernimmt Katrin Strohbach die Leitung der Personalentwicklung bei Gruner + Jahr. Sie folgt auf Adrian Schimpf, der zur Mediengruppe Madsack wechselt.mehr

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News 06.04.2011 Personalszene

Mit Wirkung zum 11. April 2011 wird Peter Schweda Mitglied des Vorstands und Arbeitsdirektor der Dillinger Hüttenwerke. Er folgt auf Karlheinz Blessing, der im Februar zum Vorstandsvorsitzenden aufgestiegen ist.mehr

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News 07.12.2010 Personalszene

Auch im neuen Jahr hält die positiven Stimmung am deutschen Arbeitsmarkt an. Nach dem neuen Arbeitsmarktbarometer des Personaldienstleisters Manpower für die ersten drei Monate des Jahres 2011 bleiben die Arbeitgeber zum fünften Mal in Folge einstellungsbereit.mehr

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News 04.11.2010 Personalszene

Die Mehrheit der deutschen Aufsichtsräte halten eine stärkere Besetzung von Frauen in Aufsichtsräten für positiv. Insbesondere mehr Erfahrung und höhere Professionalität wird erwartet. Rund 25 Prozent sehen keinen Nutzen in einer stärkeren Frauenvertretung in diesen Gremien.mehr

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News 03.11.2010 Personalszene

Was hemmt die Verbreitung der bAV im Mittelstand? Mit einer Online-Umfrage wollen die drei Fachmagazine Personalmagazin, ProFirma und SteuerConsultant die Gründe dafür herausfinden und Konsequenzen anstoßen.mehr

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News 29.10.2010 Personalszene

Zuversichtlich blicken Personalverantwortliche auf das nächste Jahr: Sie erwarten Gehaltssteigerungen um bis zu drei Prozent.mehr

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News 20.10.2010 Personalszene

Die Jobbörsen Kalaydo, StepStone und Jobware verzeichnen die zufriedensten Kunden. Das ergab die aktuelle Profilo-Jobportalstudie. Monster wird am häufigsten genutzt.mehr

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News 20.10.2010 Personalszene

Die Scalaris AG, Anbieter von Lösungen für das Document Lifecycle Management, und die aconso AG, Spezialist für die systemunabhängige Digitale Personalakte, bündeln ihre Kompetenzen. Das gaben die beiden Unternehmen auf der Messe Zukunft Personal bekannt.mehr

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News 14.10.2010 Personalszene

Exzellenter Nachwuchs im Personalwesen, dafür steht der "HR Next Generation Award". Heute wurde der Preis auf der Messe Zukunft Personal verliehen. Aus den besten fünf Teilnehmern ragte eine heraus: Jana Schmidt. Die Gewinnerin war eigens aus Südafrika angereist, um den Award persönlich entgegenzunehmen.mehr

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News 12.10.2010 Personalszene

Auf der Messe Zukunft Personal 2011 wird der "HR Next Generation Award" verliehen. Schwimmweltmeister Thomas Lurz zeichnet fünf Talente des Personalwesens aus. Der Preis ist eine Initiative des Personalmagazins und Spring Messe Management.mehr

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News 06.10.2010 Personalszene

Die HR-Awards 2010 werden erstmalig am 14. Oktober an eine oder einen HR-Wissenschaftler und eine oder einen HR-Manager verliehen. Den Rahmen bildet das 1. Deutsche HR-Forum, ein Kongress von GDA und Haufe, unterstützt von DGFP und HR Alliance.mehr

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News 28.09.2010 Personalszene

Die strategische Bekämpfung des Fachkräftemangels in den Unternehmen ist Ziel des Modellprojekts "Strategie für die Zukunft – lebensphasenorientierte Personalpolitik", an dem elf Unternehmen seit April 2009 unter Schirmherrschaft des Wirtschaftsministeriums in Rheinland-Pfalz teilnehmen. In Aktionstagen werden derzeit die ersten Ergebnisse vorgestellt.mehr

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News 22.09.2010 Personalszene

Bei der Begrüßung sind im Berufsleben einige Etikette-Regeln zu beachten. Begrüßt man einen ranghöheren Kollegen oder eine Führungskraft ist Zurückhaltung gefragt. Dem anderen gebührt dann der Vortritt. "Der Ranghöhere gibt das Signal zur Begrüßung, indem er die Hand ausstreckt", warnt die Etikette-Trainerin Gabriele Krischel aus Niederkassel.mehr

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News 21.09.2010 Personalszene

Ein Jahr nach seiner Gründung hat sich der Bundesverband der Personalmanager (BPM) nunmehr ein Grundsatzprogramm gegeben. Die außerordentliche Mitgliederversammlung verabschiedete am 18. September in Berlin die neuen Regeln und nahm zu aktuellen Entwicklungen Stellung.mehr

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News 15.09.2010 Personalszene

Frauen gebührt nicht automatisch der Vortritt. Im Gegenteil, es kann sogar höflicher sein, wenn der Mann vorgeht. Das gilt zum Beispiel, wenn beide in einem Gebäude treppab unterwegs sind: "Der Mann geht dann zuerst", erläutert Bettina Angerer, Etikette-Trainerin aus Norderstedt.mehr

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News 07.09.2010 Personalszene

Deutsche Arbeitgeber bleiben weiterhin bereit, ihren Personalbestand aufzustocken. Insbesondere im Bereich Finanzen und Dienstleistungen sollen in den nächsten drei Monaten vermehrt Mitarbeiter eingestellt werden. So das Ergebnis des Manpower Arbeitsmarktbarometer für das vierte Quartal 2010.mehr

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News 25.08.2010 Personalszene

Mitarbeiter werden dem Rang nach miteinander bekanntgemacht. "Der Ranghöhere bekommt den Rangniedrigeren zuerst vorgestellt", erklärt die Etikette-Trainerin Imme Vogelsang aus Hamburg.mehr

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News 20.08.2010 Personalszene

Ein virtueller Treffpunkt, an dem man sich weiterhilft. Dieser Philosophie des Haufe Forums kommt Interim-Manager Robert Knemeyer in vorbildlicher Weise nach. In über 400 Einträgen hat der Experte für nahezu alle Themen der operativen Personalarbeit Antworten geliefert und sich dadurch ein Präsent von uns verdient.mehr

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News 11.08.2010 Personalszene

Die Mailbox-Ansage bei beruflich genutzten Handys darf nicht zu flapsig klingen. "Gut ist ein normaler, lockerer Ansagetext", erklärt der Etikette-Experte Hans-Michael Klein aus Essen.mehr

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News 03.08.2010 Personalszene

Arbeitslose statt Ausländer: Während Wirtschaftsminister Rainer Brüderle auf Zuwanderung setzt, fährt ihm die Arbeitsagentur in die Parade. Firmen sollten besser heimische Talente fördern und einstellen. Bundeskanzlerin Angela Merkel sieht keinen neuen Handlungsbedarf.mehr

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News 03.08.2010 Personalszene

Drei gewichtige Personalkongresse in drei Wochen. Der Frühsommer bot Personalern einiges. Das Personalmagazin hat die Veranstaltungen getestet und festgestellt: Die Szene erlebt eine Frischzellenkur.mehr

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News 21.07.2010 Personalszene

Bietet der Chef oder Kollege einem im Online-Netzwerk die virtuelle Freundschaft an, ist das eine heikle Situation. So "verpacken" Sie eine Ablehnung des Angebots.mehr

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News 05.07.2010 Personalszene

Mit Spannung wurde er erwartet, nun ist er vorbei: Der erste Personalmanagementkongress des Bundesverbands der Personalmanager (BPM) in Berlin. Mit 1.200 Teilnehmern war er exzellent besucht. Den Gästen wurde viel geboten.mehr

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News 24.06.2010 Personalszene

Demografischer Wandel und Fachkräftemangel sind längst keine Fremdwörter mehr. Diese Trends verändern den Arbeitsmarkt aber schneller, als vielfach angenommen. Nach einer Analyse der Bertelsmann-Stiftung geht die Anzahl der 19- bis 24-Jährigen bis zum Jahr 2025 bundesweit um 1,2 Millionen Menschen zurück.mehr

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News 08.06.2010 Personalszene

Die Bereitschaft deutscher Arbeitgeber, in den kommenden drei Monaten ihr Personal aufzustocken, nimmt kräftig zu. Wie aus dem Arbeitsmarktbarometer des Personaldienstleisters Manpower hervorgeht, liegt der saisonal bereinigte Netto-Beschäftigungsausblick bei plus neun Prozent. Im Vergleich zum Vorquartal gewinnt der Wert acht Punkte hinzu. Für Europas größte Volkswirtschaft ist dies der höchste Stand seit zwei Jahren.mehr

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News 02.06.2010 Personalszene

Viel Aufmerksamkeit hat die Deutschen Telekom erhalten, als sie kürzlich eine Frauenquote für das mittlere und obere Management verkündet hat: 30 Prozent Frauenanteil bis 2015. Nur zwei Monate später legt Telekom-Personalvorstand Thomas Sattelberger im Interview mit der Tageszeitung "Die Welt" nach und vermeldet erste Erfolge.mehr

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News 28.05.2010 Personalszene

Neue Regeln sollen mehr Frauen und Ausländer an die Spitze deutscher Unternehmen bringen. Die Expertenkommission der Bundesregierung für gute Unternehmensführung («Corporate Governance») hat den freiwilligen Unternehmenskodex verschärft.mehr

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News 26.05.2010 Personalszene

Doppelnamen dürfen nicht einfach ignoriert werden. Das gilt auch dann, wenn sie etwas komplizierter klingen. Jemanden nur mit einem Namensteil anzusprechen, sei unhöflich.mehr

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News 20.05.2010 Personalszene

Das "Great Place to Work Institute" hat mit einer feierlichen Preisverleihung in Madrid Europas "Beste Arbeitgeber 2010" ausgezeichnet. Aus europaweit 1.300 teilnehmenden Unternehmen kürte das Institut jeweils 50 Gewinner in den zwei Größenklassen. Auch 26 deutsche Unternehmen sind darunter.mehr

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News 28.04.2010 Personalszene

Kommt ein Teilnehmer zu spät zu einer Besprechung, ist es nicht unhöflich, schon ohne ihn zu beginnen. Das gilt vor allem, wenn nicht klar ist, ob er überhaupt noch kommt.mehr

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News 22.04.2010 Personalszene

Der "HR Next Generation Award" geht in die zweite Runde. Gesucht werden Young Professionals, die Personalarbeit professionell gestalten, überdurchschnittlich viel Verantwortung übertragen bekommen und innovative Akzente setzen. Der Bewerbungsschluss wurde auf 12. Juli verlängert.mehr

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News 30.03.2010 Personalszene

Nach Ansicht der Aufsichtbehörde für den Datenschutz in Baden-Württemberg dürfen Jobsuchende nur in Ausnahmefällen um Blutproben gebeten werden. Dem Automobilbauer Daimler wurde deshalb nun aufgegeben, seine Praxis der Gesundheitstests bei Einstellungsverfahren zu ändern. Daimler zieht eine gerichtliche Überprüfung dieser Rüge in Betracht.mehr

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News 03.03.2010 Personalszene

Die kleinen Häppchen beim Stehempfang waren ganz köstlich. Und dann? Wohin mit dem Geschirr? Fingerfood ist oftmals eine Herausforderung. Deshalb: Im Zweifel vom Fingerfood die Finger lassen. Etikette-Trainer Hans-Michael Klein erklärt, wie Sie dennoch unfallfrei mit den Häppchen umgehen.mehr

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News 09.10.2009 Personalszene

Vordergründig positiv äußern sich die beiden etablierten Interessenvertretungen zur Gründung des Bundesverbands der Personalmanager (BPM). Doch DGFP und HR Alliance werfen Fragen auf.mehr

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News 21.09.2009 Personalszene

Mit einem Aufruf zur Talentförderung am oberen wie unteren Rand der Gesellschaft beziehungsweise Belegschaft schloss am Freitag das zweite Zukunftsforum Personal der HR Alliance in München.mehr

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News 04.09.2009 Personalszene

Deutschlands Top-Unternehmen vertrauen im Recruiting auf Bewegtbild. Die beliebtesten Arbeitgeber setzen verstärkt Recruitingvideos ein, um Young Professionals gezielt anzusprechen.mehr

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