HR-Startups 2018: Aufschwung nicht erkennbar
News 16.11.2018 Jahresrückblick

Wer HR-Startups verfolgt, könnte glauben, dass aktuelle Trends zu immer mehr und innovativeren Gründungen führen und 2018 ein gutes Jahr für die HR-Startup-Szene war. Verschiedene Studienergebnisse können diese These aber nicht bestätigen.mehr

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Langzeitkonto: Neue Wege in Sachen Resturlaub?
News 16.11.2018 Urlaub und Arbeitszeit

Resturlaub auf einem Konto für später ansammeln statt wie üblich sofort abzubauen? Über Langzeitkonten wird dies in einigen Unternehmen umgesetzt. Doch es gibt auch eine Kehrseite, weshalb die meisten Betriebe darauf verzichten, dass Mitarbeiter ihre Urlaubstage auf ein Langzeitkonto übertragen können.mehr

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Metallindustrie: Arbeitnehmer wählen mehr Freizeit statt mehr Geld
News 16.11.2018 Flexible Arbeitszeit

Der zuletzt in der Metall-und Elektroindustrie abgeschlossene Tarifvertrag legt fest: Die Beschäftigten können wählen zwischen mehr Geld oder mehr Freizeittage. Zudem sieht die Kollektivregelung eine sogenannte verkürzte Vollzeit vor. Eine erste Auswertung der Anträge zeigt nun einen eindeutigen Trend.mehr

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Ambidextrie in der Praxis: Wenn die Rechte mehr tut als die Linke
Bild: Haufe Online Redaktion
News 08.11.2018 Agile Organisation

Bestehende Themen zu optimieren und gleichzeitig neue zu erforschen kann für die Führung zur echten Zerreißprobe werden. Hays und PAC haben herausgefunden, wo die zentralen Spannungsfelder liegen.mehr

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Die Zukunft vieler Unternehmen wird von den Mitarbeitern entschieden
Bild: Quinyx
News 13.11.2018 Workforce Management

Auf der einen Seite sollen in Zeiten von sinkenden Margen und schärferem Wettbewerb Personalkosten eingespart werden. Auf der anderen Seite sollen wertvolle Mitarbeiter gefunden und vor allem gehalten werden. Eine Zwickmühle.mehr

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Top-Themen
Ausbildung soll wieder attraktiver werden
Bild: mauritius images / Rawpixel Ltd / Alamy
News 15.11.2018 Duale Ausbildung

Die duale Ausbildung verliert zunehmend an Attraktivität. Mit einem bundesweiten Ideenwettbewerb sollen nun neue Konzepte für eine bessere berufliche Bildung entwickelt werden. In den vergangenen fünf Jahren ist in Deutschland nur ein neuer Ausbildungsberuf entstanden.mehr

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Norma Schöwe wird neue Geschäftsführerin der DGFP
News 15.11.2018 Personalie

Ein halbes Jahr nach dem Austritt von Katharina Heuer hat die DGFP eine neue Geschäftsführerin gefunden. Die HR-Managerin Norma Schöwe tritt zum 1. Februar 2019 ihre Nachfolge an. Sie kommt wie die DGFP-Vorsitzende Ariane Reinhart von Continental.mehr

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"In den Umsetzungsmodus wechseln"
News 15.11.2018 Interview mit BMAS-Staatssekretär Björn Böhning

Von der Bundesregierung ist zum Thema Zukunft der Arbeit und Arbeiten 4.0 wenig zu hören. Ruht die Arbeit? Werden Dinge angepackt? Staatssekretär Björn Böhning ist für das Thema verantwortlich und stellt sich den Fragen des Personalmagazins.mehr

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Pausenregelung im Arbeitszeitgesetz: Wann Pausen Pflicht sind
News 14.11.2018 Arbeitszeit

Obwohl das Arbeitszeitgesetz regelt, wann spätestens Pausen einzulegen sind, arbeiten viele Arbeitnehmer sogar ohne Pause durch. Das teilte das Arbeitsministerium auf Anfrage der Linksfraktion mit. Lesen Sie, wann eine Pause Pflicht ist und was etwa eine Ruhepause von der Ruhezeit unterscheidet.mehr

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BGF-Koordinierungsstelle: Unterstützung für die betriebliche Gesundheit
Top-Thema 14.11.2018 Berater für betriebliche Gesundheit

Das Präventionsgesetz verpflichtet die gesetzlichen Krankenkassen zu Unterstützung und finanzieller Hilfe in BGM und Gesundheitsförderung (BGF). Den richtigen Ansprechpartner für diese Leistungen finden Unternehmen über die BGF-Koordinierungsstelle.mehr

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Bild: Haufe Online Redaktion
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Der psychogenetische Code
Serie 14.11.2018 Kolumne Wirtschaftspsychologie

So mancher Mythos geistert durch die Personalabteilungen - gerade wenn es um psychologisches Wissen geht. Professor Uwe P. Kanning klärt in seiner Kolumne über die Fakten auf. Heute: Wie man aus Foto, Name und Geburtsdatum eine Personaldiagnose zaubern kann.mehr

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Digitale Superstars bremsen die Lohnentwicklung
News 14.11.2018 Studie

Die Löhne leiden, wenn einige mächtige Player immer stärker den Ton angeben. Das bilanziert eine Studie - und zwar vor allem für Dienstleistungsbranchen. Die Firmen setzen demnach stark auf digitale Technik und brauchen nur wenige Beschäftigte.mehr

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"HR-Expertise ist wichtiger als Business-Erfahrung"
News 13.11.2018 Interview

Die Personalberatung Spencer Stuart hat ermittelt, was die größten künftigen Herausforderungen eines Personalvorstands sind, und daraus das Kompetenzprofil eines idealen CHRO abgeleitet. Studienautorin Simone Siebeke erläutert im Interview, wie sie bei der Suche nach potenziellen CHROs vorgeht.mehr

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Einstellungsinterviews per Video, Skype und Chat: Wie viel Technik setzen Sie ein?
News 13.11.2018 Studienaufruf

Telefon, Chat, Video, live oder zeitversetzt – die Möglichkeiten, Vorstellungsgespräche zu führen,  sind heute vielfältig. Eine Studie der Universität Ulm will jetzt untersuchen, warum und wie Unternehmen solche technologie-mediierten Interviews einsetzen. Die Teilnahme ist noch bis 30. November möglich.mehr

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Weihnachtsgeld
Top-Thema 13.11.2018 Wer hat Anspruch auf Weihnachtsgeld?

Mit dem Novembergehalt erhalten viele Arbeitnehmer Weihnachtsgeld. Dabei handelt es sich um eine freiwillige Sonderzahlung des Arbeitgebers. Hier erfahren Sie, wer Anspruch auf Weihnachtsgeld hat und wie Sie Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge aus dem Weihnachtsgeld richtig berechnen.mehr

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Wie Alt und Jung mehr Verständnis füreinander entwickeln
News 12.11.2018 DVCT-Award

Die Trainerin Stefanie Weßels, Kitazo AG, Hannover, wurde für ihr innovatives Trainingskonzept „Generationentheater“ vom Deutschen Verband für Coaching und Training e.V (DVCT) mit dem diesjährigen „Coach & Trainer Award“ ausgezeichnet.mehr

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Das Beste aus den HR-Blogs
Agenda 12.11.2018 Social Media

Aus der Flut der HR-Blogs sucht die Online-Redaktion Personal für Sie jede Woche die fünf interessantesten Beiträge heraus. Diese Woche geht es unter anderem um Mindeststandards im Recruiting, Azubi-Recruiting, WOL und Digitalisierung als kulturelle Herausforderung.mehr

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