Jahreswechsel 2023-24: HR-relevante Themen im Überblick

Welche HR-relevanten Gesetze und Änderungen in den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuer, Sozialversicherung und HR-Management bringt der Jahreswechsel 2023-2024 mit sich? Von Fachkräfteeinwanderung bis Arbeitszeiterfassung, von Qualifizierungsgeld bis Mindestlohn, von Mitarbeiterbindung bis Gleichstellung: Wir halten Sie auf dem Laufenden.

Personalerinnen und Personaler erfahren in diesem Beitrag, welche Neuerungen und Themenfelder sie zum Jahreswechsel 2023-2024 im Blick haben sollten. Die folgende Übersicht wird laufend ergänzt.

Arbeitsrecht: Änderungen zum Jahreswechsel

Nachhaltigkeitsberichterstattung: Neue Pflichten auch für KMU

Mindestlohn steigt zum 1. Januar 2024 auf 12,41 Euro

Fachkräfteeinwanderungsgesetz: Was sich ändert

Gesetz zur Stärkung von Aus- und Weiterbildung

Wann Urlaubsverfall und Urlaubsübertragung möglich sind

Seminar-Tipp: Update im Arbeitsrecht

In diesem Haufe Online-Seminar zum Jahreswechsel 2023-2024 erhalten Sie einen kompakten und aktuellen Überblick zu sämtlichen Änderungen im Arbeitsrecht inklusive zahlreichen Praxisbeispielen.

Termin: Mittwoch, 13. Dezember, 10:00 Uhr       Hier geht es direkt zur Anmeldung.


Entgelt: Änderungen bei Lohnsteuer und Sozialversicherung

Lohnsteuer:

Zukunftsfinanzierungsgesetz zur steuerfreien Mitarbeiterkapitalbeteiligung tritt in Kraft

Neue Lohnsteuertabellen und Programmablaufpläne ab 2024

Lohnsteuer-Ermäßigung 2024: Freibetrag jetzt beantragen

Inflationsausgleichsprämie zahlbar bis Ende 2024


Sozialversicherung:

Minijob: Umlage U2 im Jahr 2024

Umlage U1: Erstattungssatz bis Januar wählen

Midijob: Neue Formeln ab 1. Januar 2024

Neue Grenzen bei Minijobs und Midijobs

Künstlersozialabgabe bleibt 2024 stabil

Jahresarbeitsentgeltgrenze 2024: Auswirkungen der Erhöhung

Neuregelung beim Kinderkrankengeld im Pflegestudiumstärkungsgesetz

Sozialversicherungswerte: Beitragsbemessungsgrenze (BBG) 2024

Insolvenzgeldumlage bleibt 2024 unverändert

SV-Meldeportal löst sv.net ab

Meldeverfahren: Änderungen bei Elternzeit


Wichtige Themen im HR-Management

Gleichstellung in Europa erreicht neuen Höchstwert

Hybrides Arbeiten: Streit um die Präsenzpflicht


Schlagworte zum Thema:  Jahreswechsel, Entgelt, Arbeitsrecht, HR-Management