Fürsorgepflicht und Fehlverhalten: Grenzen und Konsequenzen bei Mobbing
Zwei Maenner streiten sich in Waschraum
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News   10.08.2018   Schikane am Arbeitsplatz

Ob sogenanntes Mobbing vorliegt, ist oft schwer einzuschätzen – das hat zuletzt der Fall zweier EU-Bediensteter gezeigt. Werden Mitarbeiter jedoch tatsächlich schikaniert, ist der Arbeitgeber wegen seiner Fürsorgepflicht gefordert. Wann es sich um Mobbing handelt und was bei einem Fehlverhalten droht.mehr


Was das Arbeitsschutzgesetz bei Hitze vorschreibt
Solaranlage auf freiem Feld
News   02.08.2018   Hitze und Arbeitsschutz

Hitzefrei gibt es selbst in der Schule nicht mehr. Und auch am Arbeitsplatz gibt es bei tropischem Klima kein Recht auf hitzefrei, aber es gelten Fürsorgepflichten des Arbeitgebers. Er muss auf heißes Wetter reagieren. Das ergibt sich aus dem Arbeitsschutzrecht, der Fürsorgepflicht und der Arbeitsstättenverordnung. Besondere Pflichten bestehen gegenüber schwangeren Frauen und älteren Mitarbeitern und wenn die Arbeit unter freiem Himmel stattfindet.mehr

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Wie Arbeitgeber Personalakten richtig führen
Junges Mädchen mit Unterlagen in der Hand schaut in die Kamera
News   02.08.2018   Personalverwaltung

Ob die Personalakte digital geführt wird oder die Unterlagen zu Mitarbeitern althergebracht in Papierform gesammelt werden – Arbeitgeber müssen die arbeits-und datenschutzrechtlichen Vorgaben einhalten. Welche Rechte und Pflichten beim Umgang mit Personalakten gelten, zeigt dieser Überblick.mehr


Fürsorgepflichten des Arbeitgebers - eine Übersicht
Händedruck
News   20.02.2018   Schutz der Gesundheit des Arbeitnehmers

Baustellen ohne Gerüst oder Hantieren mit krebserregenden Gefahrstoffen ohne Atemschutzmasken sind massive Gefährdungen der Arbeitnehmer. Dabei verletzt der Arbeitgeber seine Fürsorgepflicht. Welche Fürsorgepflichten gibt es und wo sind sie geregelt?mehr


Arbeiten trotz Krankschreibung: Erlaubt oder nicht?
Frau im Bademantel mit Fieberthermometer
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News   11.01.2018   Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung

Im Januar haben Erkältungserkrankungen Hochkonjunktur. Viele Arbeitnehmer kommen trotzdem ins Büro, obwohl sie nicht ganz fit sind. Ist jedoch vorzeitiges Arbeiten trotz Krankschreibung erlaubt? Was sagt das Gesetz? Und wie steht es mit dem Versicherungsschutz? Worauf Arbeitgeber achten müssen.mehr


Pflichten gegenüber Mitarbeitern in Krisengebieten
Reisepass
News   13.08.2014   Entsendung

Die Kämpfe zwischen rivalisierenden Gruppen in Libyen veranlassen immer mehr Unternehmen dazu, ihre Mitarbeiter aus dem Land abzuziehen. Welche Pflichten auf Arbeitgeber zukommen, wenn sie Mitarbeiter gerade in Krisenregionen entsenden.mehr


Tod nach 72-Stunden-Schicht: Welchen Schutz genießen Praktikanten?
Verzweifelter Mann am Schreibtisch
News   29.08.2013   Arbeitszeit und Überstunden

Ein deutscher Praktikant in der Londoner Niederlassung der Bank of America Merrill Lynch ist nach Presseberichten tot aufgefunden worden, nachdem er drei Tage ohne Pause durchgearbeitet haben soll. Was ist in Deutschland arbeitsrechtlich zu beachten? In welchem Ausmaß dürfen Praktikanten Überstunden machen?mehr


Folgen eines Unfalls, wenn Arbeitnehmer für Dienstfahrten den eigenen Pkw benutzen soll
Roter Mercedes
News   14.08.2012   Haftung des Arbeitgebers

Ist der Arbeitgeber verpflichtet, seinem Mitarbeiter einen Schaden am Fahrzeug zu ersetzen, weil er den Mitarbeiter dazu verpflichtet hat, seinen Privat-PKW für Dienstreisen zu benutzen und kein Dienstfahrzeug zur Verfügung stellt?mehr


Mobbing - Ursachen, typische Handlungen, Gegenmaßnahmen und Haftung
Zwei Maenner streiten sich in Waschraum
News   19.03.2012   Fürsorgepflicht

Mobbing meint nicht ein schlechtes Betriebsklima, einen gelegentlich ungerechten Vorgesetzten oder den üblichen Büroklatsch: Das BAG hat Mobbing definiert als das systematische Anfeinden, Schikanieren oder Diskriminieren von Arbeitnehmern untereinander oder durch Vorgesetzte. Immer deutlicher werden Gründe solcher Angriffe. Doch was sind Gegenmaßnahmen?mehr


Wahrung der Vermögensinteressen des Arbeitnehmers
Schlüssel auf weißem Untergrund
News   30.10.2010   Nebenpflicht des Arbeitgebers

Dem Arbeitgeber obliegen auf Grund seiner Fürsorgepflicht auch Schutzpflichten für das Eigentum das der Arbeitnehmer in den Betrieb einbringt. Das kann im Einzelfall einen Haftungsanspruch des Arbeitgebers mit sich bringen.mehr