Lösungen
Rechtssicher handeln
HR Fachwissen & Tools
Zeugnismanagement
Digitale Personalakte
Dokumentengenerierung
Digitale Unterschrift
Effiziente HR Prozesse
HR Taskmanagement
HR Chatbot
Employee Self Service
HR Analytics & Reporting
Elektronisches Schließfach
Weitere Lösungen
HR Dokumentenmanagement
HR Prozessautomatisierung
Scan-Service
Bewerbermanagement
Talent Management
All-in-One HR Software für HR Service Teams: Haufe People Operations
All-in-One HR Services
Warum Haufe
Implementierung & Launch
Datenschutz & Sicherheit
Was unsere Kunden sagen
Magazin
Online-Seminare
Jetzt beraten lassen
Alle Artikel
Hier finden Sie alle Top-Artikel aus dem HR Magazin
Artikel zur digitalen Personalakte
Digitale Personalakte
|
31.8.2021
Den Arbeitsvertrag digital unterschreiben: Diese Regeln sollten Sie kennen
Artikel lesen ›
Digitale Personalakte
|
7.6.2021
Personalakten digitalisieren: Worauf Sie achten müssen
Artikel lesen ›
Digitale Personalakte
|
8.3.2021
Digitale Personalakte: Inhalte schneller finden mit der Metadatensuche
Artikel lesen ›
Artikel zu HR Analytics
HR Analytics
|
2.11.2021
People Analytics: Wie Big Data zur Mitarbeiterzufriedenheit beitragen kann
Artikel lesen ›
HR Analytics
|
27.10.2021
People Analytics: was für die datengestützte Personalarbeit wichtig ist
Artikel lesen ›
HR Analytics
|
12.10.2021
People Analytics: Definition, Ziele und Vorteile
Artikel lesen ›
HR Analytics
|
8.10.2021
HR-Analytics: KPIs verstehen und erfolgreich nutzen
Artikel lesen ›
Artikel zum HR Chatbot
HR Chatbot
|
5.11.2021
Freitexteingabe oder klickbare Antworten? Die zwei Arten der HR-Chatbots im Überblick
Artikel lesen ›
HR Chatbot
|
14.10.2021
Chatbot KPIs in HR: Wann sind Chatbots erfolgreich?
Artikel lesen ›
HR Chatbot
|
26.8.2021
Chatbots im Personalmanagement mehr als nur eine digitale Spielerei?
Artikel lesen ›
HR Chatbot
|
28.1.2021
Neue Normalität - mit Chatbot und KI in Human Resources
Artikel lesen ›
Artikel zu HR Software
HR Software
|
19.11.2021
HR Service Portal: Digitalisierung von HR schafft Räume zum Luftholen
Artikel lesen ›
HR Software
|
1.6.2021
Employee Self Service: ein Gewinn für alle Seiten
Artikel lesen ›
HR Software
|
14.4.2021
Personalmanagement Software: Vorteile und Freiräume gewinnbringend nutzen
Artikel lesen ›
Artikel zu HR Trends
HR Trends
|
21.3.2022
Green HR: Maßnahmen für nachhaltiges Personalmanagement
Artikel lesen ›
HR Trends
|
5.7.2021
HR Organisation der Zukunft: agil, digital, modern
Artikel lesen ›
HR Trends
|
24.11.2020
Employee Experience: HR Trend der Zukunft
Artikel lesen ›
HR Trends
|
2.11.2020
Digitale Transformation und New Work – die große Chance für HR
Artikel lesen ›
HR Trends
|
28.10.2020
HR und seine Aufgaben in Zeiten der Digitalisierung
Artikel lesen ›
HR Trends
|
20.10.2020
HR-Prozesse digitalisieren – Beispiel Offboarding
Artikel lesen ›
Artikel zum Zeugnismanagement
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
12.5.2022
Schadensersatz: Wenn (nicht erteilte) Arbeitszeugnisse etwas kosten
Artikel lesen ›
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
21.2.2022
Zwischenzeugnis: darauf kommt es an
Artikel lesen ›
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
20.12.2021
Zeugnissprache: Bedeutung und Besonderheiten im Arbeitszeugnis
Artikel lesen ›
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
13.12.2021
Die Leistungs- und Verhaltensbeurteilung im qualifizierten Arbeitszeugnis
Artikel lesen ›
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
1.12.2021
Das Arbeitszeugnis richtig abschließen - Unterschrift, Ausstellungsort und -datum
Artikel lesen ›
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
27.10.2021
Das einfache Arbeitszeugnis – ganz einfach!
Artikel lesen ›
Dr. Rambach erklärt
Zeugnismanagement
|
14.10.2021
Arbeitszeugnisse für Personen dritten Geschlechts
Artikel lesen ›