§ 1a Individualarbeitsrecht – Teil 1 / b) Muster: Tantieme

Rz. 1385

Muster 1a.79: Tantieme

Muster 1a.79: Tantieme

Variante 1

Neben der Festvergütung erhält der Arbeitnehmer eine erfolgsabhängige Vergütung in Form einer jährlichen Tantieme in Höhe von _________________________ % des handelsrechtlichen Gewinns, vermindert um einen Verlustvortrag aus dem Vorjahr und um die Beträge, die nach Gesetz oder Satzung aus dem Jahresüberschuss in die Gewinnrücklagen einzustellen sind.

Variante 2

Neben der Festvergütung erhält der Arbeitnehmer eine erfolgsabhängige Vergütung in Form einer jährlichen Tantieme in Höhe von _________________________ % des körperschaftssteuerlichen Gewinns vor Abzug der Tantieme und anderer Gewinnbeteiligungen. Steuerrechtliche Rückstellungen und deren nachträgliche Auflösung werden bei der Berechnung der Tantieme nicht berücksichtigt.

Variante 3

Der Arbeitnehmer erhält eine jährliche Tantieme, deren Höhe in das Ermessen des Arbeitgebers gestellt ist. Kriterien für die Ausübung des Ermessens sind insbesondere das Betriebsergebnis und die Leistungen des Arbeitnehmers.

Variante 4

Im ersten Jahr der Tätigkeit wird die Tantieme mit einem Betrag von _________________________ EUR p.a. garantiert.

Variante 5

Beginnt oder endet das Arbeitsverhältnis oder erfolgt eine Freistellung während des laufenden Kalenderjahres, so wird die Tantieme pro rata temporis für den Zeitraum der tatsächlichen Beschäftigung gezahlt.