Video: BAG: Altersbeschränkung in einer Stellenanzeige
Hinweis: Der EuGH hat bestätigt, dass eine unterschiedliche Behandlung wegen des Alters in diesem Fall gerechtfertigt sein kann.[1] Daraufhin hat die Klägerin die Revision beim BAG zurückgezogen. Für sie gilt nun also die Entscheidung der Vorinstanz.[2]
[1] EuGH, Urteil v. 7.12.2023, C-518-22.
[2] LAG Köln, 27.5.2020, 11 Sa 284/19.
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