Zu einer Fachmesse geht man wegen des Networkings
500 Fachmesseaussteller nahmen an der Studie des Auma (Verband der deutschen Messewirtschaft) teil. Die Ergebnisse zeigen, dass die meisten Aussteller wissen, wie sie sich mit der Beteiligung an Messen von hauptsächlich digital agierenden Wettbewerbern abheben können.
Networking steht auf Messen im Vordergrund
Networking ist der wesentliche Grund, weshalb ein Geschäftsmann eine Fachmesse aus seiner Branche besucht. Das sagen 99 Prozent der 500 befragten Aussteller. Den Messebesuchern von Fachmessen gehe es um den persönlichen Kontakt und die persönliche Beratung. 82 Prozent erkennen in der Möglichkeit, Produkte unter Ansprache aller Sinne authentisch zu präsentieren, einen starken Mehrwert. In diesem Zusammenhang sehen 60 Prozent der befragten Aussteller eine positive Wirkung auf das eigene Unternehmen, wenn sie den Besuchern auf der Messe Erlebnisse vermitteln. Beinahe 50 Prozent ordnen Messen als wichtiges Instrument ein, um Produkte ohne Kaufverpflichtung testen zu können.
-
Das Entgelttransparenzgesetz – eine Verschiebung mit Ansage
807
-
Ein Experiment zeigt, wie sich Krankheitstage senken lassen
205
-
Die wichtigsten Termine 2026 für Personalprofis
896
-
"Wir können die Zukunft gestalten"
42
-
Grieger-Langer und die gefakte Kundenliste
25
-
Deutschlands beste Arbeitgeber 2026 stehen fest
24
-
Warum Heidegger im Silicon Valley verehrt wird – und wie er uns bei KI helfen kann
24
-
HR-Personalwechsel im Juni
23
-
HR-Personalwechsel im Mai
21
-
Wie man einen Ruf schädigt: der Fall Cawa Younosi
212
-
"Viele Unternehmen haben kein Strategie-, sondern ein Umsetzungsproblem"
25.06.2026
-
"Die Dinosaurier hatten keine Wahl – wir schon"
23.06.2026
-
Der Leistungshunger ist weg – aber warum eigentlich?
18.06.2026
-
"Wir können die Zukunft gestalten"
12.06.2026
-
Wie sehen wirksame Führung und Transformation aus?
02.06.2026
-
HR-Personalwechsel im Mai
01.06.2026
-
Warum Heidegger im Silicon Valley verehrt wird – und wie er uns bei KI helfen kann
28.05.2026
-
Grüne Hügel und HR
26.05.2026
-
Pioneers Conference: Weniger Methoden, mehr Wirkung
08.05.2026
-
Wie reif ist Ihr Recruiting?
04.05.2026