Grundsätzlich muss jede Entsendung über das schwedische Portal "posting.av.se" gemeldet werden. Hierbei handelt es sich um die Seite des schwedischen Amts für Arbeitsschutz. Es müssen unter anderem Informationen
- zum Arbeitgeber,
- zu einer Kontaktperson beim Arbeitgeber,
- zum vorgesehener Entsendezeitraum,
- zur Art der Dienstleistung und dem Ort der Leistungserbringung,
- zum entsandten Arbeitnehmer,
- zu einer Kontaktperson in Schweden
gemacht werden.
Kontaktperson
Bei jeder Entsendung nach Schweden muss eine Kontaktperson benannt werden. Diese Kontaktperson wird befugt, alle Benachrichtigungen entgegen zu nehmen. Weiterhin ist die Kontaktperson verpflichtet auf Nachfrage alle Dokumente vorlegen zu können, die nachweisen, dass die schwedischen Entsendegesetze eingehalten wurden.
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