Praxis-Beispiele: Nachzahlung / 6 Prämie im März des Folgejahres (Beitragsbemessungsgrenze wird überschritten)
 

Sachverhalt

Ein Mitarbeiter mit einem monatlichen Gehalt von 3.650 EUR erhält im März 2020 eine Prämie von 3.650 EUR.

Welchem Zeitraum wird die Einmalzahlung sozialversicherungsrechtlich zugeordnet?

Lösung

Bei Einmalzahlungen in den ersten 3 Monaten des Jahres greift ggf. die Märzklausel. Diese Zahlungen werden grundsätzlich dem Zahlungsmonat des laufenden Kalenderjahres zugeordnet. Reicht die anteilige Jahresbeitragsbemessungsgrenze allerdings nicht aus, um den gesamten Betrag der Einmalzahlung zu verbeitragen, ist er in allen Sozialversicherungszweigen dem letzten Entgeltabrechnungszeitraum des Vorjahres zuzuordnen. Dies gilt selbst dann, wenn die anteiligen Jahresbeitragsbemessungsgrenzen nicht in allen SV-Zweigen überschritten wird.

 
Kranken- und Pflegeversicherung
Anteilige Jahresbeitragsbemessungsgrenze bis März 2020 (4.687,50 EUR x 3 Monate) 14.062,50 EUR
Beitragspflichtiges Arbeitsentgelt bis März 2020 (3.650 EUR x 3 Monate) - 10.950,00 EUR
Differenz 3.112,50 EUR
Renten- und Arbeitslosenversicherung  
Anteilige Jahresbeitragsbemessungsgrenze bis März 2020 (6.900 EUR x 3 Monate) 20.700,00 EUR
Beitragspflichtiges Arbeitsentgelt bis März 2020 (3.650 EUR x 3 Monate) - 10.950,00 EUR
Differenz 9.750,00 EUR

Die Einmalzahlung übersteigt die Differenz zwischen der anteiligen Jahresbeitragsbemessungsgrenze in der Kranken- und Pflegeversicherung und dem bisher beitragspflichtigen Arbeitsentgelt (Sonderzahlung: 3.650 EUR > 3.112,50 EUR). Die Einmalzahlung ist sowohl in der Kranken- und Pflegeversicherung als auch in der Renten- und Arbeitslosenversicherung dem Vorjahr zuzuordnen.

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