Neuer Gesetzentwurf zu Werkverträgen im Januar?
Die umstrittenen Pläne von Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles zu Leiharbeit und Werkverträgen sollen weiter mit Vertretern von Wirtschaft und Arbeitnehmern beraten werden. An einem Spitzengespräch im Arbeitsministerium sollen auch Kanzleramtschef Peter Altmaier und Vertreter von Gewerkschaften und Arbeitgebern teilnehmen, wie die Deutsche Presse-Agentur aus Teilnehmerkreisen erfuhr. Der "Spiegel" hatte zuerst von dem Treffen berichtet und gemeldet, es finde im Kanzleramt statt.
Regelung zu Werkverträgen in der Kritik
Bundeskanzlerin Angela Merkel (CDU) hatte auf dem Arbeitgebertag im November gesagt, die Gesetzespläne von Nahles gingen über den Koalitionsvertrag hinaus. Strittig sind vor allem Einschränkungen bei den Werkverträgen, mit denen Unternehmen oft Aufträge an Fremdfirmen vergeben, etwa die Wartung der IT-Technik.
Kritik an der Reform hatte es bereits kurz nach Bekanntwerden des Referentenentwurfs gegeben: Die Arbeitgeber lehnen die Änderungen als viel zu weitgehend ab. Die Gewerkschaften hatten hingegen die Pläne zur Regulierung der Leih- oder Zeitarbeit als unzureichend kritisiert. Auch der renommierte Arbeitsrechtler Professor Jobst-Hubertus Bauer meinte im Interview mit diesem Portal, der Gesetzgeber solle insbesondere im Bereich der Werkverträge dringend nachjustieren.
Neues Jahr, neuer Entwurf?
Eine Sprecherin des Arbeitsministeriums sagte, das anstehende Gespräch gehöre zum "ganz normalen Lauf der Gesetzgebung". Angestrebt werde eine zeitnahe Befassung im Bundeskabinett. Das Ministerium wolle im Januar einen neuen Gesetzentwurf vorlegen, berichtete die FAZ unter Berufung auf einen Ministeriumsvertreter. Damit kommt es zu einer Verschiebung des der ursprünglichen Plans, noch vor Weihnachten einen Kabinettsbeschluss herbeizuführen.
-
Wann Urlaubsverfall und Urlaubsübertragung möglich sind
2.8465
-
Entgeltfortzahlung: Wenn unterschiedliche Krankheiten aufeinander folgen
2.436
-
Zusatzurlaub bei Schwerbehinderung von Arbeitnehmenden
1.608
-
Arbeiten über die Regelaltersgrenze hinaus
1.018
-
Mindesttemperatur am Arbeitsplatz: Wie kalt darf es sein?
1.014
-
Wann müssen Arbeitgeber eine Abfindung zahlen?
9662
-
Festgelegte Hin- und Rückfahrten zum Einsatzort sind Arbeitszeit
802
-
Nebenjob: Was arbeitsrechtlich erlaubt ist
705
-
Wie Arbeitgeber in der Probezeit kündigen können
696
-
Arbeitszeitkonto: Diese rechtlichen Vorgaben gelten für Arbeitgeber
689
-
Ablauf der Betriebsratswahl: Wahlausschreiben und Vorschlagslisten
14.01.2026
-
Wählerliste für die Betriebsratswahl
14.01.2026
-
Erste Schritte: Betriebsratswahl vorbereiten, Wahlvorstand bestellen
14.01.2026
-
Wahlanfechtung und Wahlnichtigkeit: (Schwere) Fehler bei der Betriebsratswahl
14.01.2026
-
Verhältniswahl, Mehrheitswahl und Wahlbeeinflussung
14.01.2026
-
Die ersten Schritte nach der Betriebsratswahl
14.01.2026
-
Arbeiten ohne Strom: Worauf es arbeitsrechtlich ankommt
12.01.2026
-
Wegen Eis und Schnee zu spät zur Arbeit
09.01.2026
-
Wichtige Änderungen zum Jahreswechsel für HR
08.01.2026
-
Denn eins ist sicher: Die Rente
07.01.2026