In einer zweiten - nicht zwingend erforderlichen - Stufe kann in gewissem Unfang ein Zuschlag für Lebensalter/Betriebszugehörigkeit gewährt werden. Folgendes Beispiel mag die Berechnung erläutern, wobei die angegebenen Werte zur Dispositions des jeweiligen Arbeitgebers stehen:
| Jahre | |||||
| Betriebszugehörigkeit | 2 | 5 | 10 | 15 | 20 |
| Lebensalter | 25 | 30 | 35 | 40 | 45 |
Euro 50,- brutto pro Stufe = max. Euro 250,- pro Monat
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