Haufe Online Redaktion
Haufe Online Redaktion
Neue Personalleiterin bei Vonovia
Bild: Vonovia Sabine Gleiß

Sabine Gleiß übernimmt zum 1. April die Personalleitung beim Wohnungskonzern Vonovia. Sie wird in der neuen Position an CEO Rolf Buch berichten.

Das Unternehmen beschäftigt nach eigenen Angaben rund 6.400 Mitarbeiter. Gleiß folgt auf Volker Siekermann, der Vonovia Ende des Jahres verlassen wird, wie das Unternehmen mitteilt. Sie kommt von RWE Supply & Trading, wo sie von 2012 bis Ende 2015 Global Head of Human Resources war.

Schlagworte zum Thema:  HR Manager, Personalie
Meistgelesene Beiträge
Neueste Beiträge
Zum Haufe Shop
Zum Thema Personalszene
Personalien im März: Wer kommt, wer geht? Vonovia-CEO verlängert; neuer Corestate-Chef
Rolf Buch

Rolf Buch bleibt Vonovia-CEO bis 2028. Bei Corestate hat Stavros Efremidis den Vorstandsvorsitz übernommen, Ralf Struckmeyer und Izabela Danner komplettieren das Gremium. Die Wohnraumversorgung Berlin (WVB) verliert eine Vorständin: Ulrike Hamann geht.
Jahresrückblick: HR-Szene: Wichtige Personalwechsel im Jahr 2023
Hello Hallo Willkommen

In der HR-Szene gab es im Laufe des vergangenen Jahres wieder zahlreiche Personalwechsel. Wir haben die wichtigsten Personalien 2023 noch einmal zusammengefasst.
Jetzt an Umfrage teilnehmen: Die neue KI-Studie
HRA_KI-Studie

Nehmen Sie jetzt an unserer neuen KI-Studie zum Thema „Einsatz von Chatbots in HR“ teil. Die Umfrage dauert nur 5 Minuten. Als Dankeschön erhalten Sie von uns das E-Book „Künstliche Intelligenz“ kostenlos zum Download.

Kostenloses Whitepaper: Nachhaltigkeit - Eine Einführung für den Mittelstand
Nachhaltigkeit - Eine Einführung für den Mittelstand

Dieses Whitepaper gibt für den Mittelstand eine Einführung in die Themen Nachhaltigkeit, nachhaltige Entwicklung und nachhaltige Geschäftsmodelle.
LAG Rheinland-Pfalz 7 Sa 82/22
LAG Rheinland-Pfalz 7 Sa 82/22

  Entscheidungsstichwort (Thema) Arbeitsvertrag als Allgemeine Geschäftsbedingungen. Auslegung Allgemeiner Geschäftsbedingungen. Grenzen des Direktionsrechts. Dringende betriebliche Erfordernisse bei der betriebsbedingten Änderungskündigung. ...

4 Wochen testen