HR-Probleme mit Dienstleistern lösen: Aufgaben jetzt einreichen
Die vorgeschlagenen Aufgabenstellungen sollen eines der folgenden Themen behandeln: Employer Branding / Personalmarketing / Recruiting, Talentmanagement, Gesundheitsmanagement und HR Social Media. Die DGFP übernimmt die Abwicklung des Verfahrens und veröffentlicht Anfang 2012 die Aufgabenstellungen.
Dann sind Personaldienstleister aufgerufen, ihre Lösungsvorschläge dazu an die DGFP zu schicken. Die Personalverantwortlichen schlagen aus den Einsendungen ihre drei favorisierten Lösungsansätze vor. Die ausgewählten Drei werden ihren Ansatz auf der DGFP Personaldienstleistungs-Börse in Frankfurt live präsentieren.
Die Börse findet parallel zum DGFP-Kongress am 7. und 8. Mai in Frankfurt am Main statt.
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