Leiharbeiter leiden häufiger als Beschäftigte in anderen Branchen unter monotonen Tätigkeiten und darunter, wenige Möglichkeiten zu haben, die Arbeit selbst zu planen, einzuteilen und die Arbeitsmenge mitzubestimmen. Sie haben oft das Gefühl, nicht dazu zu gehören, weniger Geld für die gleiche Arbeit zu bekommen als das Stammpersonal, Mitarbeiter zweiter Klasse zu sein.

Insgesamt sind Leiharbeiter mit ihrer Arbeit weniger zufrieden als Beschäftigte anderer Branchen. Bei einer Befragung 2012 gaben 59 % an, mit ihrem Einkommen nicht zufrieden zu sein. Von den Beschäftigten außerhalb der Leiharbeit waren es dagegen nur rund 29 %.

 
Praxis-Tipp

Arbeitswelt im Wandel

Weitere Daten und Fakten, u. a. zu Unfallgeschehen, Arbeitsbedingungen, Gesundheit und Zufriedenheit, sind im Schwerpunktthema Zeitarbeit im BAuA-Bericht "Arbeitswelt im Wandel 2018" dargestellt.

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