Im Vertrag zwischen Entleiher und Leiharbeiter werden u. a. die Arbeitszeit, die Entlohnung und die Kündigungsfristen geregelt. Auch Überstunden und Arbeitszeitkonten sind dort beschrieben und vereinbart. Bevor ein Leiharbeitnehmer einen Vertrag unterschreibt, sollte er diesen genau prüfen. Denn es gibt in Deutschland mehrere Tarifverträge für die Zeitarbeitsbranche und davon abweichende Vereinbarungen.
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