Personalmagazin 3/2017 | Personalmagazin

Sind deutsche Unternehmen auf die Zukunft vorbereitet? Als Trends zeichnen sich Digitalisierung, Flexibilisierung, Transparenz und eine zunehmende Dynamik ab. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, durch Innovationskraft und neue Geschäftsmodelle wettbewerbsfähig zu bleiben und zeitgleich leistungsstarke Mitarbeiter zu gewinnen und zu binden.

Um zu ergründen, inwieweit Unternehmen im deutschsprachigen Raum diese Bedingungen heute schon erfüllen, ließ das Forschungsinstitut Leap in Time, ein Spin-Off der TU Darmstadt, gemeinsam mit der Arbeitgeber-Bewertungsplattform Kununu 1,9 Millionen Xing- und Kununu-Nutzer ihre aktuellen Arbeitgeber online bewerten. Mehr dazu im Titelthema.

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Aktuelle Ausgabe 05/2021
PM 05 2021
kostenpflichtig Personalmagazin   12.04.2021

Unterbesetzung, überholte Strukturen und ständiger Zeitdruck kennzeichnen die Arbeit im Gesundheitssektor. ...

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