Personalmagazin Ausgabe 6/2021 | Personalmagazin

Das Performance Management erlebt derzeit ein Comeback in Unternehmen. Das Titelthema beleuchtet Trends in der Vergütung, neue Konzepte der Motivationsforschung und agile Methoden zur Leistungsmessung und -beurteilung.

Weitere Themen:

Zum 19. Mal wurden „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ prämiert.

Vergütungs-Check: Das Gehalt eines Experten im Arbeitsrecht

Psychische Belastungen: Psychische Erkrankungen haben in der Pandemie zugenommen. Warum Führungskräfte nicht wegsehen sollten.

Organisationsentwicklung: Welche Instrumente die Flexibilität einer Organisation erhöhen.

HCM-Software: Softwareanbieter integrieren agile Tools in ihre Talentmanagement-Suiten

Workforce Management: Homeoffice und Remote Work erfordern mobile Softwarenutzung.

Incentives: In der Coronapandemie boomen Benefits, die das flexible Arbeiten
erleichtern.

Steuerfreier Sachbezug: Ab 2022 gelten neue Regeln für Gutscheine und Geldkarten.

Urteil des Monats: Ist die Differenzierung zwischen Nachtarbeit und Nachtschichtarbeit zulässig?
 

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Aktuelle Ausgabe 06/2022
Personalmagazin 6/2022
kostenpflichtig Personalmagazin   13.05.2022

„Der Mensch steht im Mittelpunkt. ...

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