Sie verwenden eine veraltete Browser-Version. Dies kann unter Umständen zu Einschränkungen in der Funktion sowie Darstellung führen. Daher empfehlen wir Ihnen, einen aktuellen Browser wie z.B. Microsoft Edge zu verwenden.
Personal
Steuern
Finance
Immobilien
Controlling
Themen
Öffentlicher Dienst
Recht
Arbeitsschutz
Sozialwesen
Sustainability
Haufe.de
Shop
Service & Support
Newsletter
Kontakt & Feedback
Login
Personal Steuern Finance Immobilien Controlling Öffentlicher Dienst Recht Arbeitsschutz Sozialwesen
Immobilien
Controlling
Öffentlicher Dienst
Recht
Arbeitsschutz
Sozialwesen
Sustainability
Themen

Haufe Personal Office Platin Kommentare 139

  • Jansen, SGB VI § 246 Beitra... / 2 Rechtspraxis Jansen, SGB VI § 246 Beitra... / 2 Rechtspraxis
  • Sauer, SGB III § 93 Gründun... / 0 Rechtsentwicklung Sauer, SGB III § 93 Gründun... / 0 Rechtsentwicklung
  • Sauer, SGB IX § 178 Aufgabe... / 2.1.2 Aufgaben gegenüber den schwerbehinderten Beschäftigten Sauer, SGB IX § 178 Aufgabe... / 2.1.2 Aufgaben gegenüber den schwerbehinderten Beschäftigten
  • Sauer, SGB III § 176 Grundsatz / 2.1 Einordnung der Vorschrift und Überblick über das Fünfte Kapitel Sauer, SGB III § 176 Grundsatz / 2.1 Einordnung der Vorschrift und Überblick über das Fünfte Kapitel
  • Sauer, SGB IX § 216 Aufgaben / 0 Rechtsentwicklung Sauer, SGB IX § 216 Aufgaben / 0 Rechtsentwicklung
  • Jansen, SGB VI § 269 Steige... / 2 Rechtspraxis Jansen, SGB VI § 269 Steige... / 2 Rechtspraxis
  • Jansen, SGB IV § 80 Verwalt... / 2.1.1 Mittel der Versicherungsträger Jansen, SGB IV § 80 Verwalt... / 2.1.1 Mittel der Versicherungsträger
  • Sommer, SGB V § 45 Krankeng... / 2.4.3 Auswirkungen von weiter gewährtem Arbeitsentgelt/Teil-Arbeitsentgelt Sommer, SGB V § 45 Krankeng... / 2.4.3 Auswirkungen von weiter gewährtem Arbeitsentgelt/Teil-Arbeitsentgelt
  • Jansen, SGB VI § 186a Zeiten einer besonderen Auslandsverwendung im Nachversicherungszeitraum Jansen, SGB VI § 186a Zeiten einer besonderen Auslandsverwendung im Nachversicherungszeitraum
  • Jansen, SGB X § 88 Auftrag / 2.1 Grundtatbestand (Abs. 1) Jansen, SGB X § 88 Auftrag / 2.1 Grundtatbestand (Abs. 1)
  • Sauer, SGB IX § 142 Sonderr... / 2.2.2 Kostenbeitrag der Eltern Sauer, SGB IX § 142 Sonderr... / 2.2.2 Kostenbeitrag der Eltern
  • Sommer, SGB V § 20c Prävent... / 2.2 Zusammenarbeit mit den Trägern der gesetzlichen Unfallversicherung sowie mit den für den Arbeitsschutz zuständigen Landesbehörden (Abs. 2) Sommer, SGB V § 20c Prävent... / 2.2 Zusammenarbeit mit den Trägern der gesetzlichen Unfallversicherung sowie mit den für den Arbeitsschutz zuständigen Landesbehörden (Abs. 2)
  • Jansen, SGB VI § 45 Rente f... / 2.3.2 Nichtausübung einer wirtschaftlich gleichwertigen Beschäftigung oder selbständigen Tätigkeit (Abs. 3 Nr. 2) Jansen, SGB VI § 45 Rente f... / 2.3.2 Nichtausübung einer wirtschaftlich gleichwertigen Beschäftigung oder selbständigen Tätigkeit (Abs. 3 Nr. 2)
  • Jung, SGB VII § 9 Berufskra... / 2.4.3.4 Ursachenzusammenhang im Einzelfall Jung, SGB VII § 9 Berufskra... / 2.4.3.4 Ursachenzusammenhang im Einzelfall
  • Jansen, SGB VI § 176c Beitr... / 2 Rechtspraxis Jansen, SGB VI § 176c Beitr... / 2 Rechtspraxis
  • Jansen, SGB VI § 57 Berücksichtigungszeiten Jansen, SGB VI § 57 Berücksichtigungszeiten
  • Sommer, SGB XI § 4 Art und ... / 2.1.1.7 Dienstleistung Sommer, SGB XI § 4 Art und ... / 2.1.1.7 Dienstleistung
  • Sommer, SGB V § 37 Häuslich... / 2.3.2 Behandlungssicherungspflege und Grundpflege nach dem SGB XI Sommer, SGB V § 37 Häuslich... / 2.3.2 Behandlungssicherungspflege und Grundpflege nach dem SGB XI
  • Sauer, SGB III § 404 Bußgel... / 2.10 Beitrags- und Umlageeinzug (Abs. 2 Nr. 16) Sauer, SGB III § 404 Bußgel... / 2.10 Beitrags- und Umlageeinzug (Abs. 2 Nr. 16)
  • Jung, SGB VII § 47 Höhe des... / 1 Allgemeines Jung, SGB VII § 47 Höhe des... / 1 Allgemeines
  • Jung, SGB VII § 28 Ärztlich... / 2.2 Zahnärztliche Behandlung Jung, SGB VII § 28 Ärztlich... / 2.2 Zahnärztliche Behandlung
  • Jansen, SGB IV § 18c Erstma... / 2.2.1 Arbeitsentgelt und vergleichbare Einkünfte Jansen, SGB IV § 18c Erstma... / 2.2.1 Arbeitsentgelt und vergleichbare Einkünfte
  • Jansen, SGB X § 68 Übermitt... / 2.1.1 Empfänger Jansen, SGB X § 68 Übermitt... / 2.1.1 Empfänger
  • Sommer, SGB V § 275 Begutac... / 2.4.5 Außerklinische Intensivpflege (Nr. 5) Sommer, SGB V § 275 Begutac... / 2.4.5 Außerklinische Intensivpflege (Nr. 5)
  • Sommer, SGB XI § 7a Pflegeb... / 2.5.2 Vertragliche Vereinbarung (Satz 2) Sommer, SGB XI § 7a Pflegeb... / 2.5.2 Vertragliche Vereinbarung (Satz 2)
  • Jansen, SGB VI § 69 Verordn... / 1.3 Vorgängervorschriften Jansen, SGB VI § 69 Verordn... / 1.3 Vorgängervorschriften
  • Jung, SGB VII § 219a Alters... / 1 Allgemeines Jung, SGB VII § 219a Alters... / 1 Allgemeines
  • Sommer, SGB XI § 44 Leistun... / 2.2.4 Beiträge Sommer, SGB XI § 44 Leistun... / 2.2.4 Beiträge
  • Sommer, SGB V § 61 Zuzahlungen Sommer, SGB V § 61 Zuzahlungen
  • Sauer, SGB III § 150 Bemess... / 3 Literatur Sauer, SGB III § 150 Bemess... / 3 Literatur
  • Jansen, SGB VI § 245 Vorzei... / 2.2.3 Militärischer und militärähnlicher Dienst Jansen, SGB VI § 245 Vorzei... / 2.2.3 Militärischer und militärähnlicher Dienst
  • Jansen, SGB VI § 269 Steige... / 2.2 Anrechnung der Steigerungsbeträge bei Auflösung der letzten Ehe (Abs. 2) Jansen, SGB VI § 269 Steige... / 2.2 Anrechnung der Steigerungsbeträge bei Auflösung der letzten Ehe (Abs. 2)
  • Jansen, SGB VI § 32 Zuzahlu... / 2.2.5 Zahlungsempfänger Jansen, SGB VI § 32 Zuzahlu... / 2.2.5 Zahlungsempfänger
  • Jung, SGB VII § 8 Arbeitsun... / 2.2.5.48 Unternehmensgründung/Abwicklung Jung, SGB VII § 8 Arbeitsun... / 2.2.5.48 Unternehmensgründung/Abwicklung
  • Sauer, SGB IX § 9 Vorrangig... / 2.1 Überblick Sauer, SGB IX § 9 Vorrangig... / 2.1 Überblick
  • Sommer, SGB XI § 5 Präventi... / 2.5 Einleitung von Maßnahmen (Abs. 4) Sommer, SGB XI § 5 Präventi... / 2.5 Einleitung von Maßnahmen (Abs. 4)
  • Sauer, SGB III § 315 Allgem... / 0 Rechtsentwicklung Sauer, SGB III § 315 Allgem... / 0 Rechtsentwicklung
  • Sauer, SGB IX § 74 Haushalt... / 2.5.4 Verwandte und Verschwägerte Sauer, SGB IX § 74 Haushalt... / 2.5.4 Verwandte und Verschwägerte
  • Sauer, SGB IX § 93 Verhältn... / 1 Allgemeines Sauer, SGB IX § 93 Verhältn... / 1 Allgemeines
  • Sauer, SGB III § 15 Ausbild... / 2.1 Gemeinsamkeiten Sauer, SGB III § 15 Ausbild... / 2.1 Gemeinsamkeiten
  • Jung, SGB VII § 2 Versicher... / 2.5.2 Mitarbeitende Ehe- oder Lebenspartner (Nr. 5 Buchst. a Alt. 2) Jung, SGB VII § 2 Versicher... / 2.5.2 Mitarbeitende Ehe- oder Lebenspartner (Nr. 5 Buchst. a Alt. 2)
  • Jansen, SGB VI § 161 Grundsatz / 2.2.2 Leistungsrechtliche Auswirkungen der Beitragshöhe Jansen, SGB VI § 161 Grundsatz / 2.2.2 Leistungsrechtliche Auswirkungen der Beitragshöhe
  • Sauer, SGB III § 81 Grundsatz / 2.8 Förderung des Arbeitgebers Sauer, SGB III § 81 Grundsatz / 2.8 Förderung des Arbeitgebers
  • Sommer, SGB XI § 7c Pfleges... / 2.5.1 Verbot der Wettbewerbsverzerrung (Satz 1) Sommer, SGB XI § 7c Pfleges... / 2.5.1 Verbot der Wettbewerbsverzerrung (Satz 1)
  • Sauer, SGB III § 109 Verord... / 2.5 Erleichterter Zugang zum Kurzarbeitergeld (Abs. 5) Sauer, SGB III § 109 Verord... / 2.5 Erleichterter Zugang zum Kurzarbeitergeld (Abs. 5)
  • Sommer, SGB V, SGBV SGB V §... / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB V, SGBV SGB V §... / 2 Rechtspraxis
  • Jansen, SGB IV § 28p Prüfun... / 2.1.6 Ordnungswidrigkeiten Jansen, SGB IV § 28p Prüfun... / 2.1.6 Ordnungswidrigkeiten
  • Jung, SGB VII § 200 Einschr... / 2.2.3 Reichweite der Regelung und besondere Fallkonstellationen Jung, SGB VII § 200 Einschr... / 2.2.3 Reichweite der Regelung und besondere Fallkonstellationen
  • Sauer, SGB III § 99 Anzeige... / 2.3 Bescheid der Agentur für Arbeit (Abs. 3) Sauer, SGB III § 99 Anzeige... / 2.3 Bescheid der Agentur für Arbeit (Abs. 3)
  • Jansen, SGB VI § 256a Entge... / 2.6 Wehr- und Zivildienstzeiten (Abs. 4) Jansen, SGB VI § 256a Entge... / 2.6 Wehr- und Zivildienstzeiten (Abs. 4)
  • Sauer, SGB III § 154 Berechnung und Leistung Sauer, SGB III § 154 Berechnung und Leistung
  • Sauer, SGB IX § 166 Inklusi... / 2 Rechtspraxis Sauer, SGB IX § 166 Inklusi... / 2 Rechtspraxis
  • Sauer, SGB IX § 41 Teilhabe... / 2.2.10 Erstattungsverfahren zwischen den Trägern (Abs. 1 Nr. 10) Sauer, SGB IX § 41 Teilhabe... / 2.2.10 Erstattungsverfahren zwischen den Trägern (Abs. 1 Nr. 10)
  • Sommer, SGB V § 175 Ausübun... / 2.9 Meldungen und Verfahren (Abs. 6) Sommer, SGB V § 175 Ausübun... / 2.9 Meldungen und Verfahren (Abs. 6)
  • Sommer, SGB V § 279 Verwalt... / 2.7 Vorstand (Abs. 7) Sommer, SGB V § 279 Verwalt... / 2.7 Vorstand (Abs. 7)
  • Sommer, SGB V § 175 Ausübun... / 2.4 Pflichten von Versicherungspflichtigen bei Krankenkassenwechsel (Abs. 3) Sommer, SGB V § 175 Ausübun... / 2.4 Pflichten von Versicherungspflichtigen bei Krankenkassenwechsel (Abs. 3)
  • Jansen, SGB VI § 184 Fälligkeit der Beiträge und Aufschub Jansen, SGB VI § 184 Fälligkeit der Beiträge und Aufschub
  • Sommer, SGB V § 220 Grundsatz / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB V § 220 Grundsatz / 2 Rechtspraxis
  • Jansen, SGB VI § 252a Anrec... / 2.3 Rentenbezugszeiten Jansen, SGB VI § 252a Anrec... / 2.3 Rentenbezugszeiten
  • Jansen, SGB VI § 100 Änderung und Ende Jansen, SGB VI § 100 Änderung und Ende
  • Jansen, SGB VI § 46 Witwenr... / 2.4 Kein Anspruch im Fall des Rentensplittings (Abs. 2b) Jansen, SGB VI § 46 Witwenr... / 2.4 Kein Anspruch im Fall des Rentensplittings (Abs. 2b)
  • Jansen, SGB VI § 252 Anrech... / 1 Allgemeines Jansen, SGB VI § 252 Anrech... / 1 Allgemeines
  • Jansen, SGB VI § 319 Zusatz... / 2.1 Zuschuss zu den Aufwendungen für die Krankenversicherung (Abs. 1) Jansen, SGB VI § 319 Zusatz... / 2.1 Zuschuss zu den Aufwendungen für die Krankenversicherung (Abs. 1)
  • Jansen, SGB IV § 95 Gemeins... / 0 Rechtsentwicklung Jansen, SGB IV § 95 Gemeins... / 0 Rechtsentwicklung
  • Jansen, SGB X § 82 Informat... / 2.2 Form der Informationspflicht nach Art. 12 DSGVO Jansen, SGB X § 82 Informat... / 2.2 Form der Informationspflicht nach Art. 12 DSGVO
  • Sauer, SGB IX § 241 Übergan... / 2.6 Erstattungsverfahren bei der unentgeltlichen Beförderung (Abs. 4) Sauer, SGB IX § 241 Übergan... / 2.6 Erstattungsverfahren bei der unentgeltlichen Beförderung (Abs. 4)
  • Sommer, SGB V § 232 a Beitr... / 0 Rechtsentwicklung Sommer, SGB V § 232 a Beitr... / 0 Rechtsentwicklung
  • Jansen, SGB VI § 236a Alter... / 2.2 Vertrauensschutzregelung für berufsunfähige und erwerbsunfähige Versicherte der Geburtsjahrgänge vor 1951 Jansen, SGB VI § 236a Alter... / 2.2 Vertrauensschutzregelung für berufsunfähige und erwerbsunfähige Versicherte der Geburtsjahrgänge vor 1951
  • Jansen, SGB IV § 83 Anlegun... / 2.1.6 Durch Grundpfandrechte gesicherte Forderungen (Nr. 6) Jansen, SGB IV § 83 Anlegun... / 2.1.6 Durch Grundpfandrechte gesicherte Forderungen (Nr. 6)
  • Sommer, SGB V § 12 Wirtscha... / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB V § 12 Wirtscha... / 2 Rechtspraxis
  • Sauer, SGB III § 379 Vorsch... / 2.4 Gleichberechtigte Teilhabe der Geschlechter Sauer, SGB III § 379 Vorsch... / 2.4 Gleichberechtigte Teilhabe der Geschlechter
  • Jansen, SGB X § 59 Anpassun... / 3 Literatur und Rechtsprechung Jansen, SGB X § 59 Anpassun... / 3 Literatur und Rechtsprechung
  • Jansen, SGB VI § 224 Erstattung durch die Bundesagentur für Arbeit Jansen, SGB VI § 224 Erstattung durch die Bundesagentur für Arbeit
  • Jansen, SGB IV § 25 Verjährung / 2.8 Neubeginn der Verjährung Jansen, SGB IV § 25 Verjährung / 2.8 Neubeginn der Verjährung
  • Sommer, SGB V § 20b Betrieb... / 2.1 Leistungen zur Gesundheitsförderung (Abs. 1) Sommer, SGB V § 20b Betrieb... / 2.1 Leistungen zur Gesundheitsförderung (Abs. 1)
  • Sommer, SGB V § 13 Kostener... / 2.3.2.2 Behandlungsanspruch bei lebensbedrohlichen oder regelmäßig tödlich verlaufenden Erkrankungen Sommer, SGB V § 13 Kostener... / 2.3.2.2 Behandlungsanspruch bei lebensbedrohlichen oder regelmäßig tödlich verlaufenden Erkrankungen
  • Jansen, SGB X § 6 Durchführ... / 2.1 Zulässigkeit des Amtshilfeersuchens Jansen, SGB X § 6 Durchführ... / 2.1 Zulässigkeit des Amtshilfeersuchens
  • Jung, SGB VII § 65 Witwen- ... / 2.1 Rentenanspruch (Abs. 1) Jung, SGB VII § 65 Witwen- ... / 2.1 Rentenanspruch (Abs. 1)
  • Sommer, SGB V § 237 Beitrag... / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB V § 237 Beitrag... / 2 Rechtspraxis
  • Jansen, SGB VI § 57 Berücks... / 2.2 Umfang der Anrechnung Jansen, SGB VI § 57 Berücks... / 2.2 Umfang der Anrechnung
  • Sommer, SGB V § 160 Insolve... / 2.2 Verpflichtung zur Anzeige (Abs. 2) Sommer, SGB V § 160 Insolve... / 2.2 Verpflichtung zur Anzeige (Abs. 2)
  • Sauer, SGB III § 282 Arbeit... / 2 Rechtspraxis Sauer, SGB III § 282 Arbeit... / 2 Rechtspraxis
  • Jung, SGB VII § 161 Mindest... / 3 Literatur und Rechtsprechung Jung, SGB VII § 161 Mindest... / 3 Literatur und Rechtsprechung
  • Jung, SGB VII § 67 Vorausse... / 0 Rechtsentwicklung Jung, SGB VII § 67 Vorausse... / 0 Rechtsentwicklung
  • Jansen, SGB IV § 23 Fälligkeit / 2 Rechtspraxis Jansen, SGB IV § 23 Fälligkeit / 2 Rechtspraxis
  • Jung, SGB VII § 47 Höhe des... / 2.1.2 Berechnung des Regelentgelts Jung, SGB VII § 47 Höhe des... / 2.1.2 Berechnung des Regelentgelts
  • Sommer, SGB XI § 114a Durch... / 2.2 Anmeldung und Vorankündigung von Qualitätsprüfungen Sommer, SGB XI § 114a Durch... / 2.2 Anmeldung und Vorankündigung von Qualitätsprüfungen
  • Jansen, SGB VI § 307f Zusch... / 2.2.3.6 Zuordnung des Zuschlags Jansen, SGB VI § 307f Zusch... / 2.2.3.6 Zuordnung des Zuschlags
  • Jansen, SGB VI § 292 Verord... / 2.1 Erstattungen für Kriegsbeschädigtenrenten und weitere Sonderleistungen gemäß § 287d Jansen, SGB VI § 292 Verord... / 2.1 Erstattungen für Kriegsbeschädigtenrenten und weitere Sonderleistungen gemäß § 287d
  • Sommer, SGB XI § 49 Mitglie... / 2.3 Mitgliedschaft freiwillig Versicherter nach §§ 26 und 26a SGB XI (Abs. 3) Sommer, SGB XI § 49 Mitglie... / 2.3 Mitgliedschaft freiwillig Versicherter nach §§ 26 und 26a SGB XI (Abs. 3)
  • Sauer, SGB IX § 123 Allgeme... / 2.5 Vereinbarungszeitraum – Prospektive Vergütungsvereinbarung Sauer, SGB IX § 123 Allgeme... / 2.5 Vereinbarungszeitraum – Prospektive Vergütungsvereinbarung
  • Sommer, SGB XI § 36 Pfleges... / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB XI § 36 Pfleges... / 2 Rechtspraxis
  • Sommer, SGB XI § 12 Aufgabe... / 1.1 Inhalt der Norm Sommer, SGB XI § 12 Aufgabe... / 1.1 Inhalt der Norm
  • Sommer, SGB XI § 138 Jahres... / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB XI § 138 Jahres... / 2 Rechtspraxis
  • Jansen, SGB VI § 255d Besti... / 2.5 Bestimmung der Anzahl der Äquivalenzrentner für die Rentenanpassung zum 1.7.2026 (Abs. 5) Jansen, SGB VI § 255d Besti... / 2.5 Bestimmung der Anzahl der Äquivalenzrentner für die Rentenanpassung zum 1.7.2026 (Abs. 5)
  • Sommer, SGB V, SGBV SGB V §... / 2.3 Rechtswidriger Beschluss (Abs. 3) Sommer, SGB V, SGBV SGB V §... / 2.3 Rechtswidriger Beschluss (Abs. 3)
  • Schell, SGB IX § 25 Zusamme... / 2.2 Die Verantwortlichkeiten im Einzelnen (Abs. 1) Schell, SGB IX § 25 Zusamme... / 2.2 Die Verantwortlichkeiten im Einzelnen (Abs. 1)
  • Sommer, SGB V § 61 Zuzahlungen / 2.2 Stationäre Maßnahmen (Satz 2) Sommer, SGB V § 61 Zuzahlungen / 2.2 Stationäre Maßnahmen (Satz 2)
  • Jansen, SGB VI § 269 Steige... / 2.4 Abfindung von Steigerungsbeträgen (Abs. 4) Jansen, SGB VI § 269 Steige... / 2.4 Abfindung von Steigerungsbeträgen (Abs. 4)
  • Sommer, SGB XI § 89 Grundsä... / 2 Rechtspraxis Sommer, SGB XI § 89 Grundsä... / 2 Rechtspraxis
  • 131
  • 132
  • 133
  • 134
  • 135
  • 136
  • 137
  • 138
  • 139
  • 140
  • Zurück
  • Weiter
Zum Haufe Shop
Zum Thema Personal
Bußgeld droht: Aushangpflicht schnell und sicher erfüllen!
Aushangpflichtige Gesetze

Als Arbeitgeber:in müssen Sie Ihre Beschäftigten über bestimmte Gesetze per Aushang informieren. Ansonsten droht ein Bußgeld von bis zu 5.000 €. Der Aushang in jedem Gebäude genügt und Sie erfüllen Ihre gesetzliche Verpflichtung. Einfacher und bequemer geht es nicht!

 Weiter
Alles, was HR wissen muss: Topaktuelles HR-Wissen & Tools
HPO Platin Jahreswechsel 22 23

Haufe Personal Office ist Ihre Anlaufstelle für aktuelles und rechtssicheres Wissen zu allen wichtigen HR-Themen. Mit den digitalen Arbeitshilfen und Tools standardisieren Sie Prozesse und arbeiten effizienter. Nutzen Sie auch die kompakten Online-Seminare - so bleiben sie mit geringem Zeitaufwand up-to-date.  Jetzt kostenlos testen!

 Weiter
Kostenloser Auszug aus dem personalmagazin: Krankenstand auf Rekordniveau: Wie Sie Fehlzeiten wirksam reduzieren
Bild_WP_pm_Fehlzeiten_reduzieren_Dez25

Die Fehlzeiten in Deutschland steigen rasant – mit weitreichenden Folgen: steigende Kosten in Unternehmen und eine wachsende Belastung für die verbleibenden Mitarbeitenden. Doch warum ist das so? Und vor allem: Was können Sie tun, um diesen Teufelskreis zu durchbrechen? Gewinnen Sie wertvolle Einblicke und praktische Lösungsansätze aus dem personalmagazin.

 Weiter
Meistgelesene Beiträge
  • Arbeitszeugnis: Arten / 2 Zeugnisarten nach Erstellzeitpunkt
    2
  • Arnold/Gräfl, TzBfG § 14 Zulässigkeit der Befristung / 4.3.1 Allgemeine Grundsätze
    1
  • Lohnsteuer-Richtlinien, Amtliche Hinweise 2021 / Zu § 39b EStG
    1
  • Praxis-Beispiele: Urlaub / 3.2 Urlaubsanspruch bei Wechsel von Vollzeit in Teilzeit während des Urlaubsjahres, vor dem Wechsel wurde noch kein Urlaub genommen
    1
  • Sauer, SGB III § 404 Bußgeldvorschriften / 2.14 Auskunftsverstöße gegen § 39 Abs. 4 AufenthG (Abs. 2 Nr. 28 und 29)
    1
  • TVöD-V [bis 31.12.2025] / B. Bereitschaftszeiten im Rettungsdienst und in Leitstellen
    1
  • Versorgungsausgleichsgesetz / §§ 20 - 22 Unterabschnitt 1 Schuldrechtliche Ausgleichszahlungen
    1
  • Waisenrente / 1.3 Antragstellung/Rentenbeginn
    1
  • bAV: Versorgungsausgleich / 6 Externe Teilung (§§ 14–17 VersAusglG)
    0
  • DGUV Information 215-443: Akustik im Büro Hilfen für die ... / [Vorspann]
    0
  • Qualitätsmanagement nach ISO 9001:2015 / 1 1 Bedeutung der ISO 9001:2015 für Organisationen
    0
  • Teilzeitarbeit / 1.4 Auswirkung des Mindestlohngesetzes
    0
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSchG § 1a Abfindungsanspruch bei ... / 3.3.4 Gesetzlich vorgeschriebener Inhalt
    0
  • Wahlordnung zum Hessischen Personalvertretungsgesetz
    0
Newsletter Personal
Bild: Haufe Online Redaktion
Newsletter Personalmagazin – neues lernen

Jede Woche Inspiration für das Corporate Learning. Abonnieren Sie unseren kostenlosen Newsletter! Unsere Themen:  

  • Personal- und Organisationsentwicklung
  • Training, Coaching und Mitarbeiterführung
  • Digitalisierung und Lerntechnologien
Pflichtfeld: Bitte geben Sie eine gültige E-Mail Adresse ein.
Bitte bestätigen Sie noch, dass Sie unsere AGB und Datenschutzbestimmungen akzeptieren.
Themensuche
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
Zum Personal Archiv
Unsere Partner
Initiative Neue Qualität der Arbeit Great Place to Work HR Next Generation Award
Haufe Group
Haufe People Operations Haufe Fachwissen Haufe Onlinetraining Haufe HR-Software Haufe Digitale Personalakte Haufe HR Chatbot Haufe Akademie Semigator Enterprise rudolf.ai - Haufe meets AI
Weiterführende Links
RSS Newsletter FAQ Mediadaten Presse Editorial Code of Conduct Redaktionsrichtlinie zum KI-Einsatz Netiquette Sitemap Buchautor:in werden bei Haufe
Kontakt
Kontakt & Feedback AGB Cookie-Einstellungen Compliance Datenschutz Impressum
Haufe Personal Shop
Personal Software Arbeits- & Sozialrecht Lösungen Lohn & Gehalt Produkte Personalmanagement Lösungen Alle Personal Produkte Haufe Shop Buchwelt
 

    Weitere Produkte zum Thema:

    × Profitieren Sie von personalisierten Inhalten, Angeboten und Services!

    Unser Ziel ist es, Ihnen eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Website anzubieten. Um Ihnen relevante und nützliche Inhalte, Angebote und Services präsentieren zu können, benötigen wir Ihre Einwilligung zur Nutzung Ihrer Daten. Wir nutzen den Service eines Drittanbieters, um Ihre Aktivitäten auf unserer Website zu analysieren.

    Mit Ihrer Einwilligung profitieren Sie von einem personalisierten Website-Erlebnis und Zugang zu spannenden Inhalten, die Sie informieren, inspirieren und bei Ihrer täglichen Arbeit unterstützen.

    Wir respektieren Ihre Privatsphäre und schützen Ihre Daten. Sie können sich jederzeit darüber informieren, welche Daten wir erheben und wie wir sie verwenden. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit widerrufen. Passen Sie Ihre Präferenzen dafür in den Cookie-Einstellungen an.

    Mehr Informationen Nein, Danke Akzeptieren