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Beschäftigung A: Arbeitsentgelt 250 EUR, 4 Std./Wo.
Beschäftigung B: Arbeitsentgelt 270 EUR, 5 Std./Wo.
Std./Wo. > 20? |
Versicherungsrechtliche Beurteilung | Beitragsrechtliche Beurteilung | Meldungen | ||||||
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Beschäftigungen | Beschäftigungen | Beschäftigungen | |||||||
A | B | C | A | B | C | A | B | C | |
Nein | KV, AV, PV: VP als AN einer. geringf. entl. Beschäftigung (§ 1 Satz 1 Nr. 1 SGB VI) mit der Option der Befreiung nach § 6 Abs. 1b SGB VI. |
KV, AV, PV: VP als AN einer. geringf. entl. Beschäftigung (§ 1 S. 1 Nr. 1 SGB VI) mit der Option der Befreiung nach § 6 Abs. 1b SGB VI. |
KV: AV, PV: Kein Beitrag. RV:Pflichtbeitrag i. H. v. 18,6 %, von dem der AG 15 % und der AN 3,6 % trägt (§ 168 Abs. 1 Nr. 1b SGB VI). Bei Befreiung von der VP zahlt nur der AG seinen Beitragsanteil.[2] |
KV: AV, PV: Pflichtbeitrag i. H. v. 18,6 %, von dem der AG 15 % und der AN 3,6 % trägt (§ 168 Abs. 1 Nr. 1b SGB VI). Bei Befreiung von der VP zahlt nur der AG seinen Beitragsanteil.[4] |
Einzugsstelle: MJZE PGR: 109[5] BYGRSC: 6 1/5 0 0[6] |
Einzugsstelle: MJZE PGR: 109[7] BYGRSC: 6 1/5 0 0[8] |
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