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Bürostühle, Anforderungen

Janina Roth
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Kurzbeschreibung

Unterstützt dabei, Auswahlkriterien bei der Beschaffung von neuen Bürostühlen zu ermitteln.

  • Checkliste

Vorbemerkung

Die folgende Checkliste unterstützt Sie dabei, Auswahlkriterien bei der Beschaffung von neuen Bürostühlen zu ermitteln. Die Einzelelemente eines Bürostuhls werden nach Muss-Soll-Kann-Kriterien aufgelistet.

Büroarbeit zeichnet sich oft durch einen großen Anteil an sitzender Arbeit aus. Die sitzende Körperhaltung kann sich durch statische Haltearbeit und Bewegungsarmut ungünstig auswirken. Für Gesundheit, Wohlbefinden und Arbeitsleistung ist daher das dynamische Sitzen auf einem hierfür geeigneten Büroarbeitsstuhl von großer Bedeutung. Dies gilt auch für eine ergonomische Polsterung und Verstellmöglichkeiten zur Anpassung an die individuellen Anforderungen.

Neben den wichtigen Punkten der Sicherheit, Ergonomie und Funktionalität spielen heute auch die folgenden Themen eine Rolle:

  • Ökologie,
  • Nachhaltigkeit,
  • Herstellerphilosophie,
  • Lieferantenbeziehungen, z. B. direkt oder über einen Fachhändler.

Die vorliegende Checkliste ist unterteilt in 1. Allgemeine Voraussetzungen, 2. Anforderungen von Einzelkomponenten sowie 3. Normwerte von Einzelkomponenten. Je mehr Merkmale auf den zu beurteilenden Bürostuhl zutreffen, desto höher sind Qualität und Eignung (entsprechend den Anforderungen von DGUV Grundsatz 315-411).

Checkliste

  • Musterdokument öffnen
1. Allgemeine Voraussetzungen / Auswahl Hersteller
1.1 Wichtige Anforderungen an die Grundkonzeption der Produkte (MUSS-Kriterien)
□ Büromöbel des Herstellers sind nach DIN EN 1335 zertifiziert
□ GS- Zeichen (= Geprüfte Sicherheit) vorhanden
□ CE- Zeichen (= Communauté Européenne) auf elektro-motorisch verstellbaren Teilen
□ Serienprodukt und Nachlieferungen sind möglich
□ Strukturiertes Qualitätsmanagementsystem installiert, z. B. nach ISO 9001
□ Anwendungs...

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