TVöD Office Professional Kommentare 42
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1.5.3 Streitigkeiten
-
Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 3.2.2 Betriebsübergang
-
Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.5.4.3 Maßgeblicher Wahrscheinlichkeitsgrad
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.5.3 Beschlussfassung
-
Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 4 Kausalität
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2 Voraussetzungen für die Teilnahme
-
Thüsing/Rachor/Lembke, SGB ... / 3 Beginn der Meldepflicht
-
Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.4 Kein geförderter Betrieb des Baugewerbes
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2 Mitgliederzahl
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2.3 Ersatzmitglieder
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1 Vorbemerkung
-
Thüsing/Rachor/Lembke, SGB III § 157 Ruhen des Anspruchs bei Arbeitsentgelt und Urlaubsabgeltung
-
Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.6.2.2 Stimmenauszählung
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 2.2.5 Ausschluss der Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer
-
Rechtswidrige Abberufung und Einsatz einer Gleichstellungsbeauftragten auf einer geringwertigeren Stelle
-
Tragen eines religiösen Kopftuchs bei der Tätigkeit als Luftsicherheitsassistentin
-
Hinweis auf Schwerbehinderung in Bewerbung
-
Rückzahlung von Fortbildungskosten – Auslegung und Kontrolle von AGB
-
TV-L – Arbeitszeit in Werkstatt für behinderte Menschen
-
Indiz für das Vorliegen eines einheitlichen Verhinderungsfalls
-
Keine Ersetzung der Zweiwochenfrist des § 626 Abs. 2 BGB durch die des § 174 Abs. 2 SGB IX bei nicht schwerbehinderten Menschen
-
Voraussetzungen einer innerbetrieblichen Stellenausschreibung
-
Keine Nutzungsausfallentschädigung für einen auch zur privaten Nutzung überlassen Dienstwagen
-
Entschädigung wegen fehlender Einladung einer Schwerbehinderten bei internem Bewerbungsverfahren
-
Ablehnung von Bewerbern nach Erreichen der Regelaltersgrenze
-
Vergütung für Umkleide-, Wege- und Körperreinigungszeiten
-
Nachträgliche Zulassung der Kündigungsschutzklage für schwangere Beschäftigte
-
Beweis des ersten Anscheins für den Zugang eines Einwurf-Einschreibens
-
Feiertagszuschläge – Maßgeblichkeit des regelmäßigen Beschäftigungsorts
-
Praktikum – Anspruch auf Mindestlohn bei Unterbrechung
-
Kein Auskunftsanspruch für freie Mitarbeiterin nach dem EntgTranspG
-
Erfüllung des gesetzlichen Mindestlohns
-
Stufenzuordnung bei Überleitung in die Entgeltordnung zum TV-L
-
Stufenzuordnung – Inländerdiskriminierung
-
Pflegezulage ("Geriatriezulage") bei Grund- und Behandlungspflege in einem Altenheim
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.3.2 Aktives Arbeitsverhältnis
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 2.4.4 Verlängerung/Nichtanrechnung wegen Beurlaubung, Elternzeit u. a.
-
Verdienstsicherung und Urlaubsabgeltung bei Heimarbeit nach Kündigung
-
Anspruch auf Entfernung der Abmahnung aus der Personalakte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses
-
Art. 15 DSGVO – Auskunftsanspruch und Recht auf Erteilung einer Kopie
-
Versetzung wegen zwischenmenschlicher Konflikte
-
Mitbestimmung des Betriebsrats bei Stufenvorweggewährung gem. § 20 TV-Ärzte/VKA
-
Datenschutzrechtliche Zulässigkeit eines GPS-Ortungssystems in Firmenfahrzeugen
-
Unfallversicherungsschutz an einem "Probetag"?
-
Mehrarbeitszuschläge bei Teilzeitarbeit
-
Haftungsprivileg des § 104 Abs. 1 Satz 1 SGB VII bei Personenschaden
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 2.5 Anrechnung von Beschäftigungszeiten
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.4 Verhältnis zu den sonstigen Verlängerungsmöglichkeiten
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 2.6 Zitiergebot
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 1 Allgemeines
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 5 Verhältnis zu den allgemeinen arbeitsrechtlichen Befristungs- und Kündigungsregelungen
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 2.1 Einschreibung an einer deutschen Hochschule
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 2.7 Ausschluss von Zweckbefristungen und auflösenden Bedingungen
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.2.1 Überwiegende Drittmittelfinanzierung
-
Befristung zur Erprobung einer Führungsposition gem. § 31 TV-L
-
Untersagung einer Nebentätigkeit gemäß § 3 Abs. 4 Satz 2 TV-L
-
Voraussetzungen eines betrieblichen Mitbestimmungsrechts hinsichtlich der Duldung des Arbeitgebers von Leistung von Überstunden durch Beschäftigte
-
Kürzung der Ausbildungsvergütung bei Teilzeit zulässig
-
Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten bei der Vergütung?
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.2.3 Überwiegende Beschäftigung entsprechend der Zweckbestimmung
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § 7 Rechtsgrundlage für bereits abgeschlossene Verträge; Übergangsregelung; Verordnungsermächtigung
-
Tarifliche Entgeltregelung – Schutzbereich von Art. 12 GG
-
Verspätete Bewerbung – Benachteiligung wegen Schwerbehinderung?
-
Stellenausschreibung Tankstellenpächter: "junges, dynamisches Team mit Benzin im Blut"
-
Schichtplanung als unbillige Weisung
-
Anordnung von Anrückzeiten bei Rufbereitschaft
-
Kündigung wegen Vorlage einer "vorläufigen Impfunfähigkeitsbescheinigung" aus dem Internet
-
Entschuldigtes Fehlen trotz fehlender Entschuldigung
-
Mindestlohn – Abschlagszahlungen auf Sondervergütungen erfüllungswirksam?
-
Form eines Arbeitszeugnisses
-
Betriebsrat kann für virtuelle Betriebsratssitzungen die Überlassung von Tablets oder Notebooks fordern
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG, TzBfG § 3 Privatdienstvertrag
-
Beweis für den Zugang einer Kündigung per Einwurf-Einschreiben nebst Sendestatus
-
Nachträgliche Klagezulassung für schwangere Arbeitnehmerin
-
Kein Antrag auf dauerhafte Teilzeit während Brückenteilzeit
-
Ordnungsgemäße Unterrichtung des Betriebsrats zur Eingruppierung
-
"Große Station" i.S.d. Entgeltgruppe P 13 TVöD/VKA
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.2 Voraussetzungen der Drittmittelbefristung
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.3.1 Wissenschaftliches und künstlerisches Personal
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG, TzBfG § 5 Wissenschaftliches Personal an Forschungseinrichtungen
-
Stellenbesetzung einer Gleichstellungsbeauftragten – nicht-binäre Person darf ungleich behandelt werden
-
Eingruppierung eines Schulhausmeisters
-
Pflegedienst in der Ambulanz einer Universitätsklinik – Universitätsklinikzulage
-
Keine einseitige Rücknahme der Kündigung durch einen Arbeitnehmer möglich
-
Mitbestimmung bei der Aufstellung des Urlaubsplans
-
Ordnungsgemäße Nachholung der Beteiligung des Betriebsrats bei personellen Einzelmaßnahmen
-
Arnold/Gräfl, WissZeitVG § ... / 3.3.2 Nicht-wissenschaftliches und nicht-künstlerisches Personal
-
Nicht rechtskräftige Aufhebung der Zustimmung des Integrationsamts zur außerordentlichen Kündigung
-
Krankheitsbedingte Kündigung ohne Durchführung eines BEM-Verfahrens
-
Verlängerung i.S.d. § 14 Abs. 2 TzBfG bei Arbeitszeitreduzierung
-
Widerruf eines Teilzeitverlangens nach § 8 TzBfG
-
Bestimmtheit des Teilzeitantrags bei Elternzeit
-
Beginn der Stufenlaufzeit bei (korrigierender) Höhergruppierung
-
Garantiebetrag im Tarifbereich der VKA
-
Kein Anspruch auf den Ausspruch des Bedauerns im Arbeitszeugnis
-
Vertragliche Ausschlussfristen und Urlaubsabgeltung
-
Unbeachtlichkeit eines Verjährungsverzichts für die tarifvertragliche Ausschlussfrist
-
Höchstbefristungsdauer bei wissenschaftlichem Personal an Hochschulen
-
Kündigung einer schwangeren Frau vor Arbeitsaufnahme
-
Wirksame Vertretung des Arbeitgebers bei Kündigung