Prütting/Wegen/Weinreich, BGB - Kommentar, BGB § 309 BGB ... / I. Laufzeitklauseln (Nr 9a).

Rn 80

Klauseln, die die Erstlaufzeit auf mehr als 2 Jahre festlegen, verstoßen gg Nr 9a. Die Frist beginnt mit Vertragsabschluss und nach Ablauf einer vereinbarten Probezeit (BGH NJW 93, 326 [BGH 04.11.1992 - VIII ZR 235/91]; 93, 1651 [BGH 17.03.1993 - VIII ZR 180/92]). Es genügt, dass der Anschein einer längeren Bindung als 2 Jahre hervorgerufen wird (Frankf NJW-RR 89, 958 [BGH 12.04.1989 - IVb ZB 23/89]). Bei Verträgen mit einer Laufzeit unter 2 Jahren kann die ordentliche Kündigung, nicht aber die Kündigung aus wichtigem Grund ausgeschlossen werden (BGH NJW-RR 90, 1075 [BGH 10.04.1990 - IX ZR 177/89]; NJW 86, 3134 [BGH 26.05.1986 - VIII ZR 218/85]). Der Ausschluss des ordentlichen Kündigungsrechts bei einer Ausbildung, die mehr als 2 Jahre dauert, ist unwirksam (Frankf NJW-RR 87, 438). Bei Verträgen auf unbestimmte Zeit muss dem Kunden ein Kündigungsrecht zustehen, das ihn nicht länger als 2 Jahre an den Vertrag bindet (MüKo/Wurmnest § 309 Nr 9 Rz 16; aA Vertragsauflösung nach 2 Jahren ohne Zutun der Verwendergegenseite U/B/H/Christensen § 309 Nr 9 Rz 13).

Rn 81

Zweijährige oder kürzere Laufzeiten sind nicht generell zulässig, sondern der Inhaltskontrolle nach § 307 zu unterziehen (BGH NJW 93, 326 [BGH 04.11.1992 - VIII ZR 235/91]; 87, 2012). Solche Klauseln sind nur wirksam bei Vorliegen triftiger Gründe unter Berücksichtigung der vertragstypischen Besonderheiten (MüKo/Wurmnest § 309 Nr 9 Rz 19). Nr 9 hat insoweit für die darin erfassten Verträge Indizwirkung (BGH NJW 87, 2012 [BGH 29.04.1987 - VIII ZR 251/86]; HP/Becker § 309 Nr 9 Rz 19).