Sitz-Steh-Dynamik / 3 Sitz-Steh-Konzepte und ihre Formen

Der Markt ist unübersichtlich, deshalb lohnt es sich, zur besseren Übersicht die Sitz-Steh-Lösungen nach ihrem Grundkonzept und den technischen Formen einzuteilen.

Zu unterscheiden sind bei Sitz-Steh-Arbeitsplätzen 2 grundlegende Konzepte:

1. dynamisches Sitz-Steh-Zonenkonzept, d. h., Sitz-Steh-Dynamik findet in einer bestimmten Zone auf der Arbeitsfläche oder in deren Nähe statt;
2. statisches Flächenkonzept, d. h., die gesamte Arbeitsfläche mit allen Arbeitsmitteln wird vom Sitzen zum Stehen gebracht.

Abb. 3 und 4 geben einen Überblick über die wichtigsten Punkte der beiden Konzepte.

Abb. 3: Zonenkonzept – Wiederkehrende Arbeitsaufgaben im Stehen sorgen für Wechsel

Die Arbeitsaufgabe und die Nutzung durch den Mitarbeiter entscheiden über das richtige Sitz-Steh-Konzept und die dafür optimal geeignete technische Lösung (Form). Der Nutzwert definiert sich aus dem dauerhaft in den Büroalltag integrierten Haltungswechsel.

Abb. 4: Flächenkonzept – In der Theorie ein schlüssiges Konzept, in der Praxis mit Nutzungsbarrieren versehen

Tab. 1 weist den beiden Konzepten die jeweils verfügbaren Formen (technischen Varianten) zu.