Sie verwenden eine veraltete Browser-Version. Dies kann unter Umständen zu Einschränkungen in der Funktion sowie Darstellung führen. Daher empfehlen wir Ihnen, einen aktuellen Browser wie z.B. Microsoft Edge zu verwenden.
Personal
Steuern
Finance
Immobilien
Controlling
Themen
Öffentlicher Dienst
Recht
Arbeitsschutz
Sozialwesen
Sustainability
Haufe.de
Shop
Service & Support
Newsletter
Kontakt & Feedback
Login
Personal Steuern Finance Immobilien Controlling Öffentlicher Dienst Recht Arbeitsschutz Sozialwesen
Immobilien
Controlling
Öffentlicher Dienst
Recht
Arbeitsschutz
Sozialwesen
Sustainability
Themen

TVöD Office Professional Kommentare 13

  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.2 Erfüllung von Betriebsratsaufgaben Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.2 Erfüllung von Betriebsratsaufgaben
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4 Beendigung der Mitgliedschaft, Amtszeit Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4 Beendigung der Mitgliedschaft, Amtszeit
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 1 Allgemeines Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 1 Allgemeines
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 5.1.1 Mängel der Unterrichtung Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 5.1.1 Mängel der Unterrichtung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.4.4 Wahlvorschläge Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.4.4 Wahlvorschläge
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 3.2.2 Betriebsübergang Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 3.2.2 Betriebsübergang
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.1 Regelmäßige Zusammensetzung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.1 Regelmäßige Zusammensetzung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 1 Vorbemerkung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 1 Vorbemerkung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 28a Übertragung von Aufgaben auf Arbeitsgruppen Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 28a Übertragung von Aufgaben auf Arbeitsgruppen
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Streitigkeiten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Streitigkeiten
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2 Gemeinsame Sitzung der Wahlvorstände Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2 Gemeinsame Sitzung der Wahlvorstände
  • Thüsing/Rachor/Lembke, BImS... / 4 Besonderheiten bei Abberufung Thüsing/Rachor/Lembke, BImS... / 4 Besonderheiten bei Abberufung
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSchG § 16 Neues Arbeitsverhältnis, Auflösung des alten Arbeitsverhältnisses Thüsing/Rachor/Lembke, KSchG § 16 Neues Arbeitsverhältnis, Auflösung des alten Arbeitsverhältnisses
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Mitteilung von Auflagen und Anordnungen Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Mitteilung von Auflagen und Anordnungen
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.5.3 Beschlussfassung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.5.3 Beschlussfassung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.3 Form und Inhalt der Ausschreibung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.3 Form und Inhalt der Ausschreibung
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 4 Kausalität Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 4 Kausalität
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.4.2 Einreichung der Wahlvorschläge Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.4.2 Einreichung der Wahlvorschläge
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.1.3.2 Anfechtung des Arbeitsvertrags Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.1.3.2 Anfechtung des Arbeitsvertrags
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1 Vorbemerkung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1 Vorbemerkung
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 2.3 Hauptleistungspflicht Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 2.3 Hauptleistungspflicht
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2.4 Rechtsanwaltskosten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2.4 Rechtsanwaltskosten
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.6.2.2 Stimmenauszählung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.6.2.2 Stimmenauszählung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Aussetzungsantrag Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Aussetzungsantrag
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 8 Klagefrist Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 8 Klagefrist
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Sanktionen Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Sanktionen
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1 Allgemeines Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1 Allgemeines
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.1 Höchstgrenzen Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.1 Höchstgrenzen
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 7 Betriebsrisiko, § 615 Satz 3 BGB Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 7 Betriebsrisiko, § 615 Satz 3 BGB
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.4.6 Bekanntmachung der Vorschlagslisten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.4.6 Bekanntmachung der Vorschlagslisten
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.2.1.4 Umsetzung der unternehmerischen Entscheidung Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.2.1.4 Umsetzung der unternehmerischen Entscheidung
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3.1.1 Geschäftsführer Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3.1.1 Geschäftsführer
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 9 Weiterbeschäftigungsanspruch Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 9 Weiterbeschäftigungsanspruch
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.6.4 Ausnahmen von der Regelungssperre Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.6.4 Ausnahmen von der Regelungssperre
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4 Auflösungsgründe Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4 Auflösungsgründe
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 3.1.7 Versetzung Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 3.1.7 Versetzung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1.3 Beschleunigtes Verfahren bei Nichtzustandekommen eines Interessenausgleichs Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1.3 Beschleunigtes Verfahren bei Nichtzustandekommen eines Interessenausgleichs
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2 Dogmatische Einordnung Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2 Dogmatische Einordnung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1 Allgemeines Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1 Allgemeines
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4 Regelung der Sitzverteilung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4 Regelung der Sitzverteilung
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BGB § 308 Klauselverbote mit Wertungsmöglichkeit Thüsing/Frik/Heise/u.a., BGB § 308 Klauselverbote mit Wertungsmöglichkeit
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 9.4 Anerkennung der Geeignetheit einer Schulungs- und Bildungsveranstaltung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 9.4 Anerkennung der Geeignetheit einer Schulungs- und Bildungsveranstaltung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Rechtsfolgen Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5 Rechtsfolgen
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.3.2 Bemessungsfaktoren Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.3.2 Bemessungsfaktoren
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 6.6 Einzelfragen Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 6.6 Einzelfragen
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.1 Arbeitsversäumnis eines Betriebsratsmitglieds Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.1 Arbeitsversäumnis eines Betriebsratsmitglieds
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3 Einzelfälle Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3 Einzelfälle
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.1.3 Eigenes Verhalten und Verhalten Dritter Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.1.3 Eigenes Verhalten und Verhalten Dritter
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1.5 Betriebsveräußerung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.1.5 Betriebsveräußerung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4 Berücksichtigung des Minderheitsgeschlechts Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4 Berücksichtigung des Minderheitsgeschlechts
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.2 Der Ausschuss und seine Mitglieder Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.2 Der Ausschuss und seine Mitglieder
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 1 Allgemeines Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 1 Allgemeines
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 6 Streitigkeiten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 6 Streitigkeiten
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.6.3 Inhalte Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.6.3 Inhalte
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 128 Bestehende abweichende Tarifverträge Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 128 Bestehende abweichende Tarifverträge
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.1 Anwendungsbereich Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.1 Anwendungsbereich
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.7.4.4 Schwerbehinderung Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.7.4.4 Schwerbehinderung
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 1.2 Grundsätzlicher Ablauf der AGB-Kontrolle Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 1.2 Grundsätzlicher Ablauf der AGB-Kontrolle
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 6 Gesetzlich vorgeschriebene Verkleinerung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 6 Gesetzlich vorgeschriebene Verkleinerung
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.7.4.3 Unterhaltspflichten Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 4.7.4.3 Unterhaltspflichten
  • Thüsing/Rachor/Lembke, SGB ... / 4.1 Allgemeines Thüsing/Rachor/Lembke, SGB ... / 4.1 Allgemeines
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3 Einigungsstellenverfahren nach § 85 Abs. 2 Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3 Einigungsstellenverfahren nach § 85 Abs. 2
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Entsprechend anwendbare Vorschriften des BetrVG Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Entsprechend anwendbare Vorschriften des BetrVG
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.2 Überstunden Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 5.2 Überstunden
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.3 Auflösung des Arbeitsverhältnisses Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.3 Auflösung des Arbeitsverhältnisses
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 1.2 Auftrag (§§ 662 ff. BGB) Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 1.2 Auftrag (§§ 662 ff. BGB)
  • Thüsing/Rachor/Lembke, SGB ... / 1 Allgemeines Thüsing/Rachor/Lembke, SGB ... / 1 Allgemeines
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Allgemeine Voraussetzungen Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Allgemeine Voraussetzungen
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.3 Verkürzung der Sperrfrist Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.3 Verkürzung der Sperrfrist
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 9.1 Streitigkeiten zwischen dem Arbeitgeber und Betriebsrat Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 9.1 Streitigkeiten zwischen dem Arbeitgeber und Betriebsrat
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.5.2 Einteilung/Numerus clausus der Kündigungsgründe Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.5.2 Einteilung/Numerus clausus der Kündigungsgründe
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 5.5 Fehlende Ausschreibung im Betrieb (Nr. 5) Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 5.5 Fehlende Ausschreibung im Betrieb (Nr. 5)
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 6.3 Vergleichsgruppe Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 6.3 Vergleichsgruppe
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Allgemeines Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.1 Allgemeines
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2 Ort und Zeit Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.2 Ort und Zeit
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.2 Teilnahmerecht Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.2 Teilnahmerecht
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.3 Die einzelnen Arten der Betriebsänderung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.3 Die einzelnen Arten der Betriebsänderung
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1 Allgemeines Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1 Allgemeines
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.1.2 Eingehen eines neuen Arbeitsverhältnisses Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 2.1.2 Eingehen eines neuen Arbeitsverhältnisses
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.2.2 Freiwillige Mitbestimmung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4.2.2 Freiwillige Mitbestimmung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 70 Allgemeine Aufgaben Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 70 Allgemeine Aufgaben
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 5.2.1 Freie Rechtswahl (Art. 3 Rom I-VO) Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 5.2.1 Freie Rechtswahl (Art. 3 Rom I-VO)
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4 Streitigkeiten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 4 Streitigkeiten
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.6 Berichtspflicht Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.6 Berichtspflicht
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3 Die Nichtfortsetzungserklärung Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3 Die Nichtfortsetzungserklärung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.7 Anderweitige Regelungen durch Tarifvertrag/Betriebsvereinbarung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2.7 Anderweitige Regelungen durch Tarifvertrag/Betriebsvereinbarung
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.6 Sonstige Mitteilungspflichten Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.6 Sonstige Mitteilungspflichten
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3 Vergütungsanspruch Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 3 Vergütungsanspruch
  • Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 4.2 Exkurs: Gestaltung von Aufhebungsverträgen Thüsing/Frik/Heise/u.a., BG... / 4.2 Exkurs: Gestaltung von Aufhebungsverträgen
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2 Interessenausgleich Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2 Interessenausgleich
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3 Belehrung über die Unfall- und Gesundheitsgefahren Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3 Belehrung über die Unfall- und Gesundheitsgefahren
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 5.2.5 International zwingendes deutsches Recht – Eingriffsnormen (Art. 9 Rom I-VO) Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 5.2.5 International zwingendes deutsches Recht – Eingriffsnormen (Art. 9 Rom I-VO)
  • Thüsing/Rachor/Lembke, Betr... / 8 Entbindung des Arbeitgebers von der Verpflichtung zur Weiterbeschäftigung Thüsing/Rachor/Lembke, Betr... / 8 Entbindung des Arbeitgebers von der Verpflichtung zur Weiterbeschäftigung
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2 Gesetzesmaterialien Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 2 Gesetzesmaterialien
  • Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.3 Grundlagen des allgemeinen Kündigungsschutzes Thüsing/Rachor/Lembke, KSch... / 1.3 Grundlagen des allgemeinen Kündigungsschutzes
  • Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.10 Informationspflichten bei Eingruppierungen Tillmanns, Heise, u. a., Be... / 4.10 Informationspflichten bei Eingruppierungen
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 8.4 Wirkung des Übertragungsbeschlusses Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 8.4 Wirkung des Übertragungsbeschlusses
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 6 Streitigkeiten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 6 Streitigkeiten
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 7 Streitigkeiten Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 7 Streitigkeiten
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.5.3.2.7 Behinderung Tillmanns/Heise/u.a., BetrV... / 3.5.3.2.7 Behinderung
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • Zurück
  • Weiter
Zum Haufe Shop
Zum Thema Öffentlicher Dienst
Newsletter Arbeitsschutz
Newsletter Digitalisierung & Transformation im Öffentlichen Dienst

Aktuelle Informationen zum Thema Digitalisierung & Transformation im Öffentlichen Dienst frei Haus – abonnieren Sie unseren Newsletter:

  • Digitalisierung
  • Transformation
  • Weiterbildung
Pflichtfeld: Bitte geben Sie eine gültige E-Mail Adresse ein.
Bitte bestätigen Sie noch, dass Sie unsere AGB und Datenschutzbestimmungen akzeptieren.
Personalarbeit digital meistern: TV-L Office Premium
14702_TV-L_Premium_Nov25

Haufe TV-L Office Premium ist die HR-Software für Ihre Personalarbeit im öffentlichen Dienst der Länder. Profitieren Sie von rechtssicherem Fachwissen, zeitsparenden Arbeitshilfen wie dem Zeugnisgenerator, effizienter Online-Weiterbildung und dem neuen KI-Assistenten CoPilot HR öD für perfekte Ergebnisse.

 Weiter
Kostenloser Jahreswechsel Newsletter: Hilfreiche Inhalte zum Thema Entgelt
Jahreswechsel öffentlicher Dienst: Entgelt Downloads

Ob Mindestlohnerhöhung oder neue Sozialversicherungswerte - auch das Thema Entgelt kommt im Jahreswechsel nicht zu kurz. Was müssen Sie im öffentlichen Dienst für das Jahr 2026 beachten? Melden Sie sich jetzt an und erhalten Sie jede Woche wichtige Inhalte per E-Mail.

 Weiter
Meistgelesene Beiträge
  • Freibeträge: Lohn- und einkommensteuerliche Bewertung / 4.1 ELStAM-Freibetrag
    2
  • TV-L - Entgeltordnung / Entgeltgruppe 6
    1
  • Gemeindeordnung Baden-Württemberg / § 141 2. ABSCHNITT Vorläufige Angleichung des Rechts der Gemeindebeamten
    0
  • Änderungstarifvertrag Nr. 1 vom 31. März 2008 zum Tarifvertrag zur Überleitung der Beschäftigten des Bundes in den TVöD und zur Regelung des Übergangsrechts (TVÜ-Bund) vom 13. September 2005
    0
  • Anlage 1a zum BAT Bund/TdL / Protokollnotizen
    0
  • Anlage 1a zum BAT Bund/TdL / Vergütungsgruppe V a
    0
  • Anlage 1a zum BAT VKA / Protokollerklärungen zu Unterabschnitt II
    0
  • Arnold/Gräfl, TzBfG § 18 Information über unbefristete A ... / 2.1 Reichweite der Informationspflicht
    0
  • Besoldungsgesetz Rheinland-Pfalz / 3. Zulage für die Verwendung bei obersten Gerichtshöfen oder bei obersten Behörden des Bundes oder eines anderen Landes
    0
  • Bildschirmarbeitsplatz (BAT) / 9.3.7 Schutz vor wirtschaftlichen Nachteilen
    0
  • Entgeltordnung VKA / IV. Baustellenaufseherinnen und Baustellenaufseher
    0
  • Entsendung: Anwendung von Abkommensrecht / 2.1.6 Deutsch-moldauisches Abkommen
    0
  • Hock, Stehle, Wäldele (u.a.), BPersVG § 64 BPersVG (und ... / 3.10.2 Unterrichtungspflicht
    0
  • I. Aufgabe und Leistungen der Zusatzversorgung / 9.1.4 Weitere Besonderheiten
    0
  • Infektionsschutz / 1.5 Rechtsfolge
    0
  • Jansen, SGB VI § 168 Beitragstragung bei Beschäftigten / 2.14 Beschäftigte in knappschaftlichen Betrieben (Abs. 3)
    0
  • Jansen, SGB VI § 170 Beitragstragung bei sonstigen Versi ... / 2.6 Bezieher von Pflegeunterstützungsgeld (Abs. 1 Nr. 2 Buchst. e)
    0
  • Jansen, SGB VI § 236 Altersrente für langjährig Versicherte / 2.4.1 Ausübung einer Erwerbstätigkeit vor Erreichen der Regelaltersgrenze
    0
  • Jansen, SGB VI § 66 Persönliche Entgeltpunkte / 2.6 Praxishinweise
    0
  • Jung, SGB VII § 107 Besonderheiten in der Seefahrt
    0
  • Jung, SGB VII § 83 Jahresarbeitsverdienst kraft Satzung / 0 Rechtsentwicklung
    0
  • Kommunalverfassung Brandenburg [bis 08.06.2024] / §§ 1 - 4 Abschnitt 1 Grundlagen
    0
  • Kommunalverfassung Brandenburg [bis 08.06.2024] / §§ 11 - 26 Abschnitt 3 Einwohner und Bürger
    0
  • Kommunalverfassung Brandenburg [bis 08.06.2024] / §§ 45 - 48 Abschnitt 2 Ortsteile
    0
  • Kommunalverfassung Brandenburg [bis 08.06.2024] / §§ 86 - 90 Abschnitt 2 Sondervermögen, Treuhandvermögen
    0
  • Künstlersozialversicherungsgesetz / § 36 Sechstes Kapitel Bußgeldvorschriften
    0
  • Ländergesetze zum Bildungsurlaub: Übersicht / 5.3 Wartezeit (§ 6 BiUrlG HH)
    0
  • Mitbestimmung/Mitwirkung / 1.1.4 Das Mitbestimmungsverfahren
    0
  • Personalgestellung i. S. d. § 4 Abs. 3 TVöD fällt nicht unter die Leiharbeitsrichtlinie
    0
  • Schell, SGB IX § 164 Pflichten des Arbeitgebers und Rech ... / 2.2.2 Fragerecht des Arbeitgebers nach der Schwerbehinderteneigenschaft
    0
  • Tillmanns, Heise, u. a., BetrVG § 42 Zusammensetzung, Te ... / 5.6 Abteilungsversammlung
    0
  • Tillmanns/Heise/u.a., BetrVG § 73a Voraussetzung der Err ... / 7 Streitigkeiten
    0
  • TV-Ärzte/VKA - Erläuterungen zur Tarifeinigung für Ärzti ... / 2 Erhöhung Tabellenentgelte und dynamisch ausgestaltete Entgeltbestandteile
    0
  • VI. Die Freiwillige Versicherung in der Zusatzversorgung / 2.3 Durchführungswege
    0
Newsletter Arbeitsschutz
Bild: Haufe Online Redaktion
Newsletter Digitalisierung & Transformation im Öffentlichen Dienst

Aktuelle Informationen zum Thema Digitalisierung & Transformation im Öffentlichen Dienst frei Haus – abonnieren Sie unseren Newsletter:

  • Digitalisierung
  • Transformation
  • Weiterbildung
Pflichtfeld: Bitte geben Sie eine gültige E-Mail Adresse ein.
Bitte bestätigen Sie noch, dass Sie unsere AGB und Datenschutzbestimmungen akzeptieren.
Themensuche
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
Zum Öffentlicher Dienst Archiv
Haufe Group
Haufe Öffentlicher Sektor Haufe People Operations Haufe Fachwissen Haufe Onlinetraining Haufe HR-Software Haufe Digitale Personalakte Haufe HR Chatbot Haufe Akademie rudolf.ai - Haufe meets AI
Weiterführende Links
RSS Newsletter FAQ Mediadaten Presse Editorial Code of Conduct Redaktionsrichtlinie zum KI-Einsatz Netiquette Sitemap Buchautor:in werden bei Haufe
Kontakt
Kontakt & Feedback AGB Cookie-Einstellungen Compliance Datenschutz Impressum
Shop Öffentlicher Dienst
Öffentlicher Dienst Produkte Komplettlösungen Finanzen & Controlling Produkte Haufe Shop Buchwelt

    Weitere Produkte zum Thema:

    × Profitieren Sie von personalisierten Inhalten, Angeboten und Services!

    Unser Ziel ist es, Ihnen eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Website anzubieten. Um Ihnen relevante und nützliche Inhalte, Angebote und Services präsentieren zu können, benötigen wir Ihre Einwilligung zur Nutzung Ihrer Daten. Wir nutzen den Service eines Drittanbieters, um Ihre Aktivitäten auf unserer Website zu analysieren.

    Mit Ihrer Einwilligung profitieren Sie von einem personalisierten Website-Erlebnis und Zugang zu spannenden Inhalten, die Sie informieren, inspirieren und bei Ihrer täglichen Arbeit unterstützen.

    Wir respektieren Ihre Privatsphäre und schützen Ihre Daten. Sie können sich jederzeit darüber informieren, welche Daten wir erheben und wie wir sie verwenden. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit widerrufen. Passen Sie Ihre Präferenzen dafür in den Cookie-Einstellungen an.

    Mehr Informationen Nein, Danke Akzeptieren