Umfrage

Wie viele Minuten pro Tag verwenden Sie als Personaler, um Routineanfragen von Mitarbeitern und Führungskräften zu beantworten?

Es geht um Fragen, die immer wiederkehren und ohne großes Nachdenken beantwortet werden können (Beispiele: Wann kann man in Elternzeit gehen?, Wie kann man eine Nebentätigkeit anmelden?).
28% 49 Stimme(n) 0-30 Minuten pro Tag
34% 60 Stimme(n) 30-60 Minuten pro Tag
13% 23 Stimme(n) 60-90 Minuten pro Tag
11% 19 Stimme(n) 90-120 Minuten pro Tag
15% 26 Stimme(n) mehr als 120 Minuten pro Tag

Ob es um die Beantragung einer Elternzeit, der Anmeldung einer Nebentätigkeit oder Urlaubstage geht: Personaler müssen vielfältige Fragen von Mitarbeitern und Führungskräften beantworten. Wie viel Zeit wenden Sie täglich für diese Routineanfragen auf? 

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Schlagworte zum Thema:  HR-Management, Arbeitsrecht, Entgelt