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Relevanz Datum
Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   10.05.2012 4 Wochen testen

Entscheidungsstichwort (Thema) Betriebsprüfung. Stichprobenprüfung. Rechtmäßigkeit der Beitragsnachforderung von Zeitarbeitsfirmen wegen Tarifunfähigkeit der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personalserviceagenturen (CGZP). Beitragsforderungen aufgrund equal-pay-Ansprüche. ...mehr

Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   02.11.2005 4 Wochen testen

Entscheidungsstichwort (Thema) MTV Zeitarbeit § 8.6: arbeitsrechtlicher Gleichbehandlungsgrundsatz ist unternehmensbezogen. Gleichbehandlungsgrundsatz. Unternehmensbezug Leitsatz (redaktionell) 1. Der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz ist unternehmensbezogen und seine Beschränkung auf einzelne Betriebe ...mehr

Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   02.09.2008 4 Wochen testen

Entscheidungsstichwort (Thema) Equal-Pay-Anspruch Leitsatz (amtlich) Erfolgreiches Verlangen nach § 10 Abs. 4 AÜG auf diejenige Vergütung, die vergleichbare Arbeitnehmer der Entleiherin erhalten (Nachverfahren zu BAG vom 19.09.2007 – 4 AZR 656/06 – AP Nr. 17 zu § 10 AÜG). Normenkette AÜG § 9 Nr. 2, § 10 Abs. 4 ...mehr

Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   25.11.1998 4 Wochen testen

Verfahrensgang Tenor I. Auf die Berufung des. Klägers wird das Urteil des Sozialgerichts Gießen vom 21. August 1997 und der Bescheid der Beklagten vom 23. August 1995 in der Fassung des Widerspruchsbescheides vom 29. September 1995, beide nach der Maßgabe des Teilanerkenntnisses vom 25. November 1998, aufgehoben....mehr

Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   28.08.1996 4 Wochen testen

Leitsatz (redaktionell) Eine zwischen den Parteien getroffene Wettbewerbsabrede, die den Vertragspartner nach Beendigung des Dienstverhältnisses verpflichtet, ein Geschäft weder zu errichten noch zu betreiben, noch sich unmittelbar an einem solchem zu beteiligen oder für ein solches unmittelbar tätig zu sein, ist ...mehr

Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   31.07.2014 4 Wochen testen

Entscheidungsstichwort (Thema) Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall bei unklarer Tarifregelung zur Berücksichtigung übertariflicher Zuschläge Leitsatz (amtlich) § 13 des Manteltarifvertrages Bundesverband Zeitarbeit Personal-Dienstleistungen e.V./DGB-Tarifgemeinschaft Zeitarbeit (vom 22.07.2003) enthält keine Regelung ...mehr

Entscheidung aus Deutsches Anwalt Office Premium   30.11.2010 4 Wochen testen

Entscheidungsstichwort (Thema) Aussetzung. Tariffähigkeit. Einlegung der sofortigen Beschwerde Leitsatz (amtlich) Zu den Anforderungen an die Einreichnung einer Beschwerdeschrift Normenkette ArbGG § 97; ZPO §§ 569, 252, 233 Verfahrensgang Tenor Unter Zurückweisung des Antrags der Beklagten auf Wiedereinsetzung i...mehr

PM 09 2009
Personalmagazin   9/2009 Kostenpflichtig

Wer bringt das deutsche Personalwesen voran? Zum vierten Mal präsentieren wir führende Persönlichkeiten. Erstmals sind es nur 39.mehr

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Personalmagazin Ausgabe 07/2014
Personalmagazin   7/2014 Kostenpflichtig

In den Unternehmen wie im Zwischenmenschlichen spielt Macht eine große Rolle. Gerade HR bekommt das in vieler Hinsicht zu spüren. Unter anderem führt Professor Christian Scholz aus, warum HR für die Gesamtstruktur von Unternehmen erforderlich ist.mehr

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PM 03 2011
Personalmagazin   3/2011 Kostenpflichtig

Viele Unternehmen wollen ihr Personal aufstocken, aber finden nicht genug neue Mitarbeiter. Es gibt mehrere Ansätze, um dieses Problem zu lösen.mehr

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PM 04 2009
Personalmagazin   4/2009 Kostenpflichtig

Rund drei Viertel aller Studiengänge sind inzwischen auf das Bachelor/Master-System umgestellt. Nur die Unternehmen noch nicht.mehr

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PM 03 2020
Personalmagazin   3/2020 Kostenpflichtig

Unternehmen bekennen sich gern zu „Diversity & Inclusion“. Über tatsächliche Fälle von Diskriminierung reden nur die wenigsten. Dabei hat jeder zweite Deutsche schon einmal Benachteiligung am Arbeitsplatz erlebt. Und die Risiken für Unternehmen steigen: Mit dem Wandel der Arbeitswelt rücken neue Aspekte und neue Formen von Diskriminierung in den Fokus – und damit die Frage nach einem wirksamen Diskriminierungsschutz.mehr

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PM 02 2022
Personalmagazin   2/2022 Kostenpflichtig

Wie einst die Erfindung der Fotografie die Malerei von den Fesseln des Realismus befreite, könnten Pandemie und Digitalisierung die Arbeitswelt von den Denk- und Handlungsweisen der Industriearbeit befreien. Hans Rusinek forscht an der Universität St. Gallen zur wirtschaftlichen Transformation und der Zukunft der Arbeit. Für das Personalmagazin entwarf er seine Vision einer neuen Arbeitswelt.mehr

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CM_06_2005.jpg
Controller Magazin   6/2005

Themen im Fokus: Kundenorientiertes Vertriebscontrolling / Intelligente Vergütungssysteme / Die Anwendung der Baldwin-Methode für Investitionsentscheidungenmehr

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PM 04 2010
Personalmagazin   4/2010 Kostenpflichtig

Das digitale Meldeverfahren ist rechtlich angreifbar und technisch unausgereift. Personaler fungieren dabei als Versuchskaninchen.mehr

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