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Relevanz Datum
Beitrag aus Haufe Personal Office Platin   24.07.2025 4 Wochen testen

"Den Zusammenhang zwischen transformationaler Führung und verschiedenen Erfolgsfaktoren haben seitdem zahlreiche internationale wissenschaftliche Studien und Metaanalysen hinreichend gezeigt. Neben objektiven Leistungskriterien wie Verkaufszahlen und Produktivitätskennzahlen gilt dies insbesondere auch für die ...mehr

Beitrag aus Haufe Personal Office Platin   02.07.2026 4 Wochen testen

Führung hat sich grundlegend verändert. In einer Arbeitswelt, die von Dynamik, Unsicherheit und wachsender Komplexität geprägt ist, reicht es nicht mehr aus, Aufgaben zu verteilen und Ergebnisse zu kontrollieren. Mitarbeiter sollen priorisieren, mitdenken, Entscheidungen treffen und Verantwortung übernehmen. Genau ...mehr

Beitrag aus Haufe Personal Office Platin   11.06.2026 4 Wochen testen

Mit der zunehmenden Nutzung digitaler und KI-gestützter Systeme verändert sich auch die Art und Weise, wie Führung wahrgenommen und ausgeübt wird. In vielen Kontexten werden Aufgabenverteilung, Priorisierung oder Leistungsbewertung zumindest teilweise durch algorithmische Systeme gesteuert. Führung erfolgt dann nicht ...mehr

Beitrag aus Haufe Steuer Office Excellence   03.07.2026 4 Wochen testen

Die These "Mitarbeiter verlassen keine Unternehmen, sondern Führungskräfte" ist nicht nur These, sondern Realität in vielen Unternehmen. Es ist in punkto Mitarbeiterbindung schon viel gewonnen, wenn die Führungskräfte ihre Arbeit gut machen. Die Führungskraft ist die Person, die im direkten Kontakt zum Mitarbeiter ...mehr

Beitrag aus TVöD Office Professional   19.03.2019 4 Wochen testen

5.1 Führung auf Probe Nach § 31 TVöD können Führungspositionen – Tätigkeiten ab Entgeltgruppe 10 mit Weisungsbefugnis und entsprechender Bezeichnung – befristet zur Probe bis zur Gesamtdauer von 2 Jahren zugewiesen werden. Externe Bewerber, deren Arbeitsverhältnis zum Zwecke der Führung auf Probe befristet wird, ...mehr

Rundschreiben aus TVöD Office Professional   27.02.2006 4 Wochen testen

1. Einleitung Die Möglichkeit der Vergabe von Führungspositionen auf Probe (§ 31) oder auf Zeit (§ 32) ist ein wichtiger Baustein im Kontext der Leistungsorientierung des öffentlichen Dienstes. Die Regelungen unterstreichen die Bedeutung von Führung im öffentlichen Dienst und steigern die Flexibilität bei der ...mehr

Beitrag aus Deutsches Anwalt Office Premium   4 Wochen testen

1. Wunsch statt Wohl (§ 1821 BGB n.F.) Auf die Befreiung von ehrenamtlichen Betreuern wurde schon eingegangen. Aber auch für Berufsbetreuer ändert sich viel (dazu und insgesamt zur Betreuungsführung vgl. auch Braun, ZRP 2020, 201; Brosey, BtPrax 2018, 217; Dodegge, FamRZ 2022, 848; Kersting, BtPrax 2021, 203; Münch, ...mehr

Beitrag aus Deutsches Anwalt Office Premium   01.02.2024 4 Wochen testen

1. Persönliche Angelegenheit Der Begriff der persönlichen Angelegenheit ist schwierig zu bestimmen, und wird daher nur durch die von den Gerichten entschiedenen Einzelfälle konkretisiert. Vom Grundsatz her wird eine enge Verbindung zur Person und zu den persönlichen Bedürfnissen des klagewilligen Ehegatten ...mehr

Führung zur Eigenständigkeit
Special 28.07.2025 Haufe Shop

Die Komplexität der heutigen Arbeitswelt, die Geschwindigkeit der Veränderungen und die hohen Leistungsansprüche brauchen gute Führungsarbeit. In seinem Buch präsentiert daher Franz Arnold das Konzept der Dynamischen Führung. Im Mittelpunkt steht dabei die Förderung und Stärkung der Eigenständigkeit der Mitarbeitenden.mehr

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Praxishandbuch Gesunde Führung
Special 30.05.2025 Haufe Shop

Die Ausgaben für betriebliche Gesundheitsprogramme steigen kontinuierlich. Das Buch beleuchtet  Aspekte von Organisation, Führung und Gesundheit und bietet praktische Anwendungen. In Zusammenarbeit mit dem unabhängigen Fachverband Bundesverband Betriebliches Gesundheitsmanagement (BBGM) e.V.mehr

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Trainer
News 04.12.2020 Wissenschaft für Praktiker

Das Konzept der transformationalen Führung wird zunehmend auch kritisch gesehen. Problematisch sind die empirisch nicht abgrenzbaren Dimensionen, fehlende konzeptuelle Klarheit sowie die Vermischung von Führungsverhalten und Führungserfolg. Ein Überblick.mehr

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Gesetz aus Deutsches Anwalt Office Premium   31.03.2009 4 Wochen testen

(1) Die oberste Dienstbehörde oder die von ihr bestimmte Behörde, bei Gefahr im Verzug auch jeder Dienstvorgesetzte, kann dem Polizeivollzugsbeamten aus zwingenden dienstlichen Gründen die Führung der Dienstgeschäfte, das Tragen der Dienstkleidung und Ausrüstung, den Aufenthalt in Dienst- und Unterkunftsräumen der ...mehr

Gesetz aus TVöD Office Professional   01.01.2026 4 Wochen testen

(1) Über das Verbot der Führung der Dienstgeschäfte nach § 39 des Beamtenstatusgesetzes entscheidet die oberste Dienstbehörde oder die von ihr bestimmte Stelle, bei Gefahr im Verzug der Dienstvorgesetzte. (2) Der Beamte soll vor Erlass des Verbotes gehört werden. (3) 1Ein Beamter, dem die Führung der Dienstgeschäfte ...mehr

Gesetz aus Deutsches Anwalt Office Premium   17.12.2013 4 Wochen testen

(1) Beamten des Polizeivollzugsdienstes kann abweichend von § 77 bei Gefahr im Verzug auch jeder Dienstvorgesetzte die Führung der Dienstgeschäfte nach § 39 BeamtStG verbieten. (2) Beamten des Polizeivollzugsdienstes kann aus zwingenden dienstlichen Gründen auch das Tragen der Dienstkleidung und Ausrüstung, der ...mehr

Lexikonbeitrag aus Controlling Office   30.10.2024 4 Wochen testen

Entgeltunterlagen sind seit dem 1.1.2022 grundsätzlich in elektronischer Form zu führen. Die Spitzenorganisationen haben bundeseinheitlich die Rahmenbedingungen für die Art und den Umfang der Speicherung bestimmt.[1] Arbeitgeber können sich auf ihren Antrag hin von der Führung elektronischer Entgeltunterlagen bis zum ...mehr