News 07.11.2018 Recruiting

Social Media Recruiting wird von Bewerbern häufig schlecht bewertet. Das zeigt eine neue Auswertung der Daten des Jobbörsen-Kompass, der von Gerhard Kenk veröffentlicht wurde. Demnach werden sowohl Online-Jobbörsen als auch Job- und Karrieremessen deutlich besser bewertet.mehr

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News 19.10.2018 Personalbeschaffung

Bewerber warten nicht gerne. Sieben Tage geben sie Unternehmen für die ersten Schritte im Recruiting-Prozess. Neben dem Zeitfaktor und der Candidate Experience gibt es jedoch eine Reihe weiterer Kriterien, entlang derer sich der Recruiting Prozess optimieren lässt.mehr

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News 17.10.2018 Recruiting Trends

Social Media Recruiting ist kein Hype mehr, sondern inzwischen fester Bestandteil einer aktuellen Recruiting-Strategie. Doch welche Strategien, Methoden und Ansätze lohnen sich wirklich? Und welche Fehler sollten Recruiter vermeiden? Ein Überblick.mehr

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News 21.09.2018 Online-Recruiting-Studie

Viele Unternehmen orientieren sich an den Dax-Vorbildern. Doch nicht immer taugen diese Vorbilder. Die Online-Recruiting-Studie von Wollmilchsau zeigt, wie gut die Dax-Karriereseiten hinsichtlich der "Candidate Experience" sind. Im Vergleich zur Vorjahresstudie zeigen sich ein paar Rückschläge.mehr

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News 03.04.2018 Studien

Wie gut schlagen sich die Recruiter der deutschen Unternehmen? Ist der Fachkräftemangel tatsächlich hausgemacht oder sind die Recruiting-Abteilungen gut aufgestellt? Zwei Untersuchungen geben Aufschluss.mehr

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News 17.10.2017 Online-Recruiting

Die Online-Recruiting-Studie 2017 von Wollmilchsau hat einige Fehler offenbart, die den Konzernen auf ihren Karriereseiten unterlaufen. Von diesen Fehlern können andere Unternehmen lernen – eine Checkliste hilft hier weiter.​​​​​​​mehr

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Serie 15.09.2017 HR-Startups

Die richtigen Kandidaten für einen Job zu finden, ist nicht einfach. Oder? Mit der Big-Data-Suchmaschine des Start-ups Talentwunder sind die passenden Kandidaten schnell gefunden. Außerdem berechnet das Active-Sourcing-Tool, bei wem sich die Kontaktaufnahme lohnt.mehr

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News 14.08.2017 Berlin

Um den wachsenden Personalbedarf im Öffentlichen Dienst in Berlin abdecken zu können, bedarf es neuer Maßnahmen bei den Einstellungsverfahren. Das Ziel des Berliner Senats ist es, die Verfahrensdauer bei Einstellungen zu halbieren.mehr

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Serie 14.08.2017 HR-Startups

Als HR Business Partner stellte Marita Lüben immer wieder fest: Hoch qualifizierte Fachkräfte mit Berufserfahrung sind schwer zu finden. Mit der Online-Plattform "Business4Experts" hat sie eine Lösung geschaffen – einen exklusiven Recruiting-Kanal nur für diese Zielgruppe.mehr

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Meistgelesene beiträge
News 01.02.2017 Studie

Trotz Digitalisierung bleibt der persönliche Kontakt im Recruiting wichtig. Die meisten Unternehmen gehen im Recruiting eher klassische Wege, nur wenige nutzen die neusten technologischen Möglichkeiten. Das zeigt die Studie „Recruiting Trends 2017“ von Kienbaum und dem Staufenbiel Institut.mehr

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Personalmagazin   23.01.2017

Chatbots, Online-Spiele, Matching-Algorithmen: Wie praxistauglich sind diese Recruiting-Technologien?mehr

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Download 19.01.2017

Belanglose Formulierungen in Stellenanzeigen oder der Bewerberkommunikation – damit tun Sie sich und Ihrem Arbeitgeberimage keinen Gefallen. In diesem Webcast erfahren Sie, wie Sie mit professionell formulierten Anzeigentexten und frischen Anschreiben geeignete Kandidaten ansprechen und zu Bewerbern machen.mehr

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Special 11.01.2017 Haufe Shop

Die Möglichkeiten der Personalgewinnung haben sich erweitert. Auch das Verhalten von Bewerbern hat sich verändert-Ansprüche gegenüber Arbeitgebern sind gestiegen. So stehen Unternehmen heute vor großen Herausforderungen, gute Bewerber zu gewinnen und zu binden. Der Autor stellt die Grundlagen, Werkzeuge und Strategien für erfolgreiches Bewerbermarketing vor und zeigt, wie die sozialen Medien genutzt werden können.mehr

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Serie 04.01.2017 Kolumne Recruiting

Auch im neuen Jahr werden es Recruiter wieder schwer haben, die passenden Kandidaten für ihre Vakanzen zu finden: Der DIHK prognostiziert 2017 einen Mangel an qualifizierten Bewerbern. Wie und warum HR und Unternehmenslenker dieses Jahr umdenken müssen, verrät Kolumnist Henner Knabenreich.mehr

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Agenda 19.12.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute unter anderem: Warum Recruiter nicht immer das volle Arsenal Recruiting-Tools auffahren müssen, was Mafiapaten mit der hiesigen Führungskultur zu tun haben und wie Manager mit der Digitalisierung umgehen können.mehr

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Agenda 05.12.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute unter anderem: Ob "IBM-Watson" bei Persönlichkeitstests gut kombiniert, wie Google mit "Cloud Jobs API" den Jobbörsenmarkt aufmischt und warum sich Recruiter regelmäßig die Sinnfrage stellen sollten.mehr

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Agenda 21.11.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute unter anderem: Wie Führung im Digitalzeitalter funktioniert, wie eine Willkommenskultur im Unternehmen entsteht und wie Google den Recruiting-Markt für sich entdeckt.mehr

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Agenda 14.11.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute unter anderem: Wie Branchengrenzen aus Sicht von HR-Chefs verschwimmen, was die neue Facebook-Plattform Workplace kann und warum Engelsgeduld zu den Anforderungen in einer Ryanair-Stellenanzeige zählt.mehr

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News 14.11.2016 "HR Innovation Award"-Sieger Talentwunder

Das Berliner Startup Talentwunder hat beim ersten "HR Innovation Award" in der Kategorie "Software und Hardware" gewonnen. Das junge Unternehmen bietet eine Metasuchmaschine, die das Netz nach passenden Kandidaten durchkämmt. Wie die Lösung funktioniert, erläutert CEO Andreas Dittes.mehr

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Agenda 31.10.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute unter anderem: Wie eine Massenentlassung dank Twitter zur Recruiting-Chance wurde, warum Agilität zum Innovations-Muss werden könnte und warum es sich manchmal lohnen kann, auf Feedback zu verzichten.mehr

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Agenda 24.10.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute unter anderem: Wie Sie Jobbörsen richtig nutzen, was bei der Direktansprache von IT-Kräften wichtig ist und wie "Cultural Fit Recruiting" den Unternehmenserfolg fördern kann.mehr

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Serie 19.10.2016 HR-Software 2020

HR-Software wird mobil: Smartphones und Tablets sind aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken. Höchste Zeit für HR, sich diesen Nutzergewohnheiten anzupassen und auf mobile HR-Lösungen zu setzen. Das haben auch die HR-Softwareanbieter verstanden und erweitern ihr Angebot um mobile HR-Apps.mehr

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Serie 19.10.2016 HR-Startups

Der IT-Fachkräftemangel erfordert neue Wege, zum Beispiel: "Reverse Recruiting". Dabei bewerben sich Unternehmen bei IT-Spezialisten statt umgekehrt. 4Scotty hat dafür eine Online-Plattform entwickelt, auf der Unternehmen passende IT-Experten finden können.mehr

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Agenda 11.10.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Was gutes Personalmarketing ausmacht und warum Programmierkenntnisse auch in den Personalabteilungen immer wichtiger werden.mehr

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Download 07.10.2016

Das Smartphone ist aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken. Dies wird künftig auch im Recruiting der Fall sein, davon sind Experten überzeugt! Verpassen Sie daher nicht den Anschluss und machen Sie sich fit in Sachen Mobile Recruiting. Unser kostenloses Whitepaper informiert Sie über nützliche Tools, Praxistipps, Kennzahlen und wie Sie Mobile Recruiting in Ihrem Unternehmen einführen.mehr

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Serie 06.10.2016 HR-Startups

Damit Unternehmen und Talente, die zueinander passen, schneller zusammenfinden, hat ein Berliner Startup die Online-Recruiting-Lösung Connectoor entwickelt. Die browserbasierte Software kann bequem von jedem Ort aus genutzt werden.mehr

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News 30.09.2016 HR-Startup

Das Startup-Unternehmen Business 4 HR hat einen Online-Plattform entwickelt, über die Personaler berufserfahrene Fach- und Führungskräfte gewinnen können. Gerade vor dem Hintergrund des demografischen Wandels kann das virtuelle Karrierenetzwerk helfen, Unternehmen und Kandidaten zusammenzubringen.mehr

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Agenda 19.09.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Wie Crowdworking funktioniert, warum schlechter Führungsstil die Fluktuation erhöht und wie Sie Fehlzeitengespräche erfolgreich führen.mehr

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Agenda 12.09.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Wie Visual Thinking funktioniert, wie Social Media Sticker im Personalmarketing helfen können und warum Recruiting keine Schachtel Pralinen ist.mehr

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Agenda 05.09.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Die Megatrends in der HR-Technologie, was es mit dem "Unconscious Bias" auf sich hat und wie die Apo-Bank Video-Interviews gewinnbringend einsetzt.mehr

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Agenda 15.08.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Unternehmenskultur aus der Recruiter-Perspektive, ein Praxistest zur Online-Plattform Job-Butler.com und eine Einführung in Snapchat.mehr

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Agenda 08.08.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Wie sich Snapchat und Pokémon Go im Personalmarketing einsetzen lassen und wie Arbeitsproben helfen können, gute Mitarbeiter zu finden.mehr

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Agenda 18.07.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute lesen Sie hier unter anderem über den Vormarsch der Roboter, über Mitarbeiter mit der Lizenz zum Steuern und über Profiler in der Personalauswahl.mehr

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Agenda 11.07.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Warnsignale vor einer Kündigung, die Analyse menschlicher Interaktion und die Angst des Mikromanagers vor dem Kontrollverlust.mehr

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News 07.07.2016 Mobile Bewerbung

Beim Thema Mobile Recruiting können Unternehmen nicht mit der rasanten Entwicklung auf der Bewerberseite Schritt halten. Die Anzahl der mobil optimierten Karriereseiten nimmt zwar zu, aber viel zu langsam. Das zeigt die neue Auflage der Mobile-Recruiting-Studie der Digitalagentur Wollmilchsau.mehr

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Agenda 04.07.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: eine Checkliste für Erfolg im Recruiting, Gründe für die hohe Abbrecherquote im Bewerbungsprozess und ein Jobbörsen-Überblick.mehr

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Agenda 27.06.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Wie sich die kulturelle Passung ermitteln lässt, was ein Touchpoint-Manager ist und warum es keine "gute" Unternehmenskultur geben kann.mehr

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News 03.06.2016 E-Recruiting

Das Recruiting hat sich durch die Digitalisierung einschneidend verändert. Active Sourcing, Mobile Recruiting oder Candidate Experience Management sind nur einige Schlagworte. Wo softwaregestütztes Recruiting heute steht, erläutert Sören Frickenschmidt, Head of Recruiting bei Boehringer Ingelheim.mehr

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Agenda 17.05.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Tipps fürs professionelle Azubi-Recruiting, vier Schritte zum Azubi-Recruiting-Video und "Vine"-Stellenanzeigen als Bestandteil der Content Strategie. mehr

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Agenda 09.05.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Multiplikatoren im Personalmarketing, was Absolventen den Personalern zu sagen haben sowie ein Abgesang auf den klassischen Lebenslauf.mehr

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News 22.04.2016 HR-Start-up

Kennenlernen mit Geld-zurück-Garantie: Campusjäger bringt Studenten oder Berufsanfänger mit Unternehmen zusammen und ist eine praktikable Recruitinglösung. Beide Seiten profitieren davon.mehr

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Agenda 18.04.2016 HR-Themen

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie jede Woche Fundstücke aus dem Web. Heute geht es unter anderem um die Personalstrategie in Zeiten von Arbeit 4.0, die Forderung nach einem "lebenslangen Lerneinkommen" und den Status Quo der "Mobile Candidate Experience" bei Dax-Konzernen.mehr

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News 23.03.2016 Recruiting-Videos

Viele Unternehmen setzen bereits auf Recruiting-Videos. Virtual-Reality-Videos bieten dagegen bislang nur die wenigsten Unternehmen potenziellen Bewerbern. Wie Personalentscheider die Möglichkeiten und Herausforderungen dieser neuen Technik bewerten, hat die Jobbörse Jobstairs nun untersucht.mehr

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Special 21.03.2016 Recruiting Barometer

Ein exzellentes Recruiting und ein professioneller Bewerbungsprozess ist entscheidend für Ihren Unternehmenserfolges. Denn wer die richtigen Mitarbeiter gewinnt, sichert sich den entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Stellen Sie jetzt im kostenlosen Selbsttest die Performance Ihres Recruitings auf die Probe.mehr

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Serie 09.03.2016 Kolumne Recruiting

Zugang zur Recruiting-Zielgruppe per Whatsapp? Was schon abenteuerlich klingt, ist auch datenschutzrechtlich bedenklich. Doch es gibt auch datenschutzkonforme und zielgruppengerechte Messenger-Dienste: Unser Kolumnist Henner Knabenreich stellt einige Beispiele vor - unter anderem die gute alte SMS.mehr

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Serie 27.01.2016 Kolumne Recruiting

Was wird dieses Jahr der nächste große Recruiting-Trend? Kolumnist Henner Knabenreich hat sich darüber Gedanken gemacht – und ist zum Fazit gekommen, dass das Dabei-sein-Wollen bei allerlei Trends so seine Risiken birgt. Er blickt zurück auf einige Hypes der vergangenen Jahre.mehr

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News 21.12.2015 Recruiting

Viele Karriere-Websites sind noch nicht durchgängig mobil optimiert. Auch die Verknüpfung in soziale Netzwerke ist noch ausbaufähig. Das ergab eine aktuelle Studie der Hochschule Rhein-Main zur Digitalisierung im Recruiting.mehr

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News 26.11.2015 Datenschutz

Social Media und mobile Apps spielen eine immer größere Rolle im Recruiting. Was dabei rechtlich erlaubt ist oder was Unternehmen besser vermeiden sollten, erläutert Carsten Ulbricht, Partner bei der Kanzlei Bartsch, im aktuellen Personalmagazin.mehr

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