Sind im Bruttoarbeitsentgelt Sachbezüge enthalten, ist das Nettoarbeitsentgelt fiktiv (aus Geldleistungen und Sachbezügen) zu ermitteln. Der Wert der Sachbezüge richtet sich nach der SvEV.

Beispiel 98 – Berücksichtigung von Sachbezügen (Dienst-PKW)

Geldleistung 4.000 EUR
Dienst-PKW (geldwerter Vorteil) 550 EUR
Bruttoarbeitsentgelt 4.550 EUR
Ergebnis:
Das Nettoarbeitsentgelt ist fiktiv aus 4.550 EUR zu berechnen.

Beispiel 99 – Berücksichtigung von anderen Sachbezügen [2022 aktualisiert]

Geldleistung 4.000 EUR
kostenfreie Wohnung auf dem Firmengelände (Werte 2022 nach SvEV) 241 EUR
Kostenfreies Mittagessen in der Kantine (Werte 2022 nach SvEV) 107 EUR
Bruttoarbeitsentgelt 4.348 EUR
Ergebnis:
Das Nettoarbeitsentgelt ist fiktiv aus 4.348 EUR zu berechnen.

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