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Gesundheitskompetenz im Unternehmen

Die Gesundheit fördern und erhalten sollte man am besten rund um die Uhr. Unternehmen können für Ihre Beschäftigten dazu beitragen. Eine lohnende Investition. Denn wer auf sich und seine Gesundheit achtet, ist leistungsfähiger, seltener krank und fühlt sich wohler.

Der Handlungsleitfaden „Gesundheitskompetenz in Unternehmen gestalten und umsetzen" der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) wendet sich an Führungskräfte und Personalverantwortliche. Sie erhalten darin umfassende Informationen und Orientierungshilfen zur Gesundheitsförderung im Unternehmen.

Gesundheitskonzepte brauchen Zeit

Ein Gesundheitskonzept im betrieblichen Gesundheitsmanagement ist in kurz-, mittel- und langfristige Ziele gegliedert. Zunächst müssen die Führungskräfte geschult werden. Sie fungieren später als Vorbild und sind die Multiplikatoren, die ein gesundes Verhalten vorleben und weitergeben sollen.

Zu den Gesundheitsaufgaben von Führungskräften zählen laut einem BGW-Projekt:

  • Gesundheit und Sicherheit zum Ziel und Thema machen,
  • Arbeitstätigkeiten gesundheitsfördernd gestalten,
  • Mitarbeiter motivierend und partizipativ führen.

Themenschwerpunkte setzen

Gesundheit ist ein breites Feld und es ist sinnvoll, immer wieder neue Gesundheitsziele auszuarbeiten. Der Schwerpunkt kann einmal auf körperliche Fitness, ein anderes Mal auf das psychische Wohlergehen und dann beispielsweise auf die Ernährung gelegt werden. Das Gesundheitsprogramm vermittelt dadurch die unterschiedlichen Faktoren, die eine Rolle spielen.

Leitfaden informiert über Medien und Maßnahmen

Der Leitfaden gibt eine Übersicht und Beispiele zu den unterschiedlichen Medien, die eingesetzt werden können, wie

  • Infobrief, Projektflyer oder Broschüren,
  • Aktionsposter, -postkarten, Tischsets
  • DVDs

und Formen von Gesundheitsangeboten wie beispielsweise

  • Aktionstage,
  • Seminare und Workshops,
  • Onlinetraining oder
  • Gewinnspiele.

Der Handlungsleitfaden ist für die Praxis gemacht und gibt Anregungen, wie sich ein Gesundheitskonzept im eigenen Unternehmen umsetzen lässt.

Der Leitfaden kann bei der INQA heruntergeladen werden.

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