Aus der Flut der HR-Blogs sucht die Online-Redaktion Personal für Sie jede Woche die fünf interessantesten Beiträge heraus. Heute unter anderem: Was Bewerberkorrespondenz mit Weihnachtspost gemeinsam hat, was die DSGVO fürs Recruiting bedeutet und warum Kündigungsfristen ans Monatsende gelegt werden.

Rekrutierungserfolg.de: Was Bewerberkorrespondenz mit Weihnachtspost gemeinsam hat

Personalmarketing2null.de: Was die DSGVO für Recruiting und Active Sourcing bedeutet

Karriereblog.svenja-hofert.de: Was Sie wissen sollten, wenn Sie das Plugin "Crystal" zur Analyse von Kandidatenprofilen auf Linkedin nutzen

Blog.hrtoday.ch: Warum Kündigungsfristen immer aufs Monatsende gelegt werden

Lebensweltrecruiting.com: Was ist eigentlich die Währung des Recruitings?

Blog.recrutainment.de: Donald Trump im eignungsdiagnostischen Check - wenn Sie diesen Test bestehen, können Sie US-Präsident werden