11.07.2016 | HR-Themen

Was Sie diese Woche wissen müssen

Was die HR-Welt diese Woche bewegt, erfahren Sie hier.
Bild: Haufe Online Redaktion

Die Online-Redaktion Personal sammelt für Sie Fundstücke aus dem Web. Damit wissen Sie jede Woche, was die HR-Welt bewegt. Heute unter anderem: Warnsignale vor einer Kündigung, die Analyse menschlicher Interaktion und die Angst des Mikromanagers vor dem Kontrollverlust.

Personalmanagement I: Sieben Warnsignale, an denen Sie erkennen, dass ein Mitarbeiter kündigen will

Personalmanagement II: Nikos Green vom HR Start-up "Affective Signals" erklärt, wie sich menschliche Interaktion analysieren lässt

Personalmanagement III: Über Mikromanager, Frust bei den Mitarbeitern und die Angst vor dem Kontrollverlust 

Personalmanagement IV: Sophia von Rundstedt über Mosaikkarrieren, neue Führungsverständnisse und die Gestaltungsmöglichkeiten in der neuen Arbeitswelt

Personalmanagement V: Kirsten Sánchez Marín von "Henkel" und Ulrich Köster von der "Metro Group"über Diversity Management und den Wert der Vielfalt

Recruiting I: Was es mit Matching und automatisierten Assessment-Verfahren auf sich hat

Recruiting II: Wie der Bewerbungsprozess bei Galeria Kaufhof funktioniert und was man sich in Sachen Candidate Experience davon abschauen kann

Recruiting III: Sind Anschreiben überflüssig oder doch ein Must-have?

Personalmarketing I: Über Reichweite und Bewerberqualität - ein Gedankenexperiment

Personalmarketing II: Warum die Social-Media-Bemühungen vieler Unternehmen schlichtweg an der Zielgruppe vorbeigehen

Führungskultur I: Ergebnisorientierte Führung als Alternative zur Präsenzkultur

Führungskultur II: Fünf Praxistipps, wie Führungskräfte den Weg zum "Digital Leadership" ebnen

Haufe Online Redaktion

Schlagworte zum Thema:  Personalmanagement, Recruiting, Online-Recruiting, Leadership, Personalmarketing, Anschreiben, Social Media Marketing