Oft werden Studenten von Arbeitgebern mit oder ohne Entgeltzahlung im Betrieb beschäftigt. Die sozialversicherungsrechtlichen Konsequenzen sind vielfältig, wenn es um die Beurteilung der Versicherungs- und Beitragspflicht geht.
Achtung
Die Hinweistexte innerhalb der Fußnoten sind für die korrekte Beurteilung wichtig.
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