Diese Checkliste dient der Überprüfung, ob bei der Zielvereinbarung an alles gedacht wurde. Kreuze in der rechten Spalte zeigen, wo die Zielvereinbarungen mit den Mitarbeitern verbessert werden können.
Die Kontrolle der Zielerreichung ist für die Mitarbeiter sehr wichtig, weil sie dadurch ihre Leistungen messen und werten können.
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