Zielerreichung / Zielvereinbarung

Kurzbeschreibung

Dokumentation der Zielerreichung eines Mitarbeiters für den abgeschlossenen Zielvereinbarungszeitraum (meist 1 Jahr) und der Vereinbarung neuer Ziele für den kommenden Zeitraum.

Zielerreichung

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Zielerreichung/Aufgabenerfüllung[1]
Mitarbeiter: ..................................................			Pers. Nr.: ..............................
Vorgesetzter: ..................................................			Bereich: ..............................
Periode: ..................................................			Gesprächsdatum: ..............................
Ziele[2]	Prio (A/B/C) oder %	Termin / Messgröße / Meilensteine	Grad der Zielerreichung (in %)	Bemerkungen
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
.................................................. (Vorgesetzter)			.................................................. (Mitarbeiter)

[1] Dieses Blatt ist auch vom Mitarbeiter ausgefüllt ins Gespräch mitzubringen.

[2] Übernahme der Ziele aus der Zielvereinbarung des Vorjahres.

Zielvereinbarung

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Zielvereinbarung[1]
Mitarbeiter: ..................................................			Pers. Nr.: ..............................
Vorgesetzter: ..................................................			Bereich: ..............................
Periode: ..................................................			Gesprächsdatum: ..............................
Ziele	Prio (A/B/C) oder %	Termin / Messgröße / Meilensteine		Bemerkungen
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
.................................................. (Vorgesetzter)			.................................................. (Mitarbeiter)

[1] Dieses Blatt ist auch vom Mitarbeiter ausgefüllt ins Gespräch mitzubringen.