Personalplanung, Umsetzung ... / 2.1 Mitwirkungsrechte des Betriebsrats bei der Personalplanung

Sofern Sie einen Betriebsrat haben, kann dieser in gewissem Umfang auf die Zusammensetzung der Belegschaft Einfluss zu nehmen. Diese Einflussnahme des Betriebsrats auf die Personalentscheidungen des Arbeitgebers kann bereits im Vorfeld der jeweiligen personellen Einzelmaßnahme einsetzen, und muss daher im Personalplanungsprozess verankert werden. Folgende Mitwirkungsrechte des Betriebsrats sind zwingend zu beachten:

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