Mentoring: Konzepte, Ziele ... / 2.9 Peer-Mentoring

Beim Peer-Mentoring gibt es keine vorgegebenen hierarchischen Unterschiede. Es handelt sich um Mentoring unter Gleichgestellten/Gleichrangigen und findet häufig in Gruppen statt.

Peer-Mentoring kann auch sehr gut mithilfe einer Online-Plattform stattfinden, zu der eine Gruppe von Mitarbeitern oder sogar alle Mitarbeiter einer Organisation Zugriff haben, Beiträge in Text-, Audio- oder Video-Format veröffentlichen können und so die gesamte Organisation am Wissen einzelner teilhaben kann. Der Vorteil dieser Art von Wissenstransfer ist, dass er dauerhaft erfolgt und bei Einrichtung einer guten digitalen Plattform wieder auffindbar ist. Die Herausforderung besteht darin, die Mitarbeiter zu bestärken, dass sie die Plattform auch nutzen.

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