Leitsatz (redaktionell)
Die Kündigung einer werdenden Mutter ist nur zulässig, wenn bereits im Zeitpunkt des Ausspruchs der Kündigung eine Zulässigkeitserklärung nach MuSchG § 9 vorliegt.
Verfahrensgang
LAG Berlin (Entscheidung vom 22.08.1967; Aktenzeichen 3 Sa 71/67) |
Fundstellen
Haufe-Index 437824 |
BB 1968, 1081 |
DB 1968, 1632 |
BetrR 1968, 640 |
SAE 1969, 62 |
AP § 9 MuSchG, Nr 28 |
AR-Blattei, ES 1220 Nr 39 |
AR-Blattei, Mutterschutz Entsch 39 |
EzA § 9 nF MuSchG, Nr 1 |
PERSONAL 1968, 251 |
PraktArbR MuSchG §§ 9-10, Nr 162 |
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