Art Zusatzversorgungspflichtiges Entgelt
Abfindungen nein
Abfindung von kindergeldbezogenen Entgeltbestandteilen, die als Besitzstandszulage (§ 11 Abs. 2 Satz 3 TVÜ-VKA) gezahlt werden ja
Abgeltungen von Urlaubsansprüchen nein
Abnutzungsentschädigungen (Kleiderentschädigung) nein
Abschiedsgeschenke nein
Abschlagszahlungen ja
Abschlussprämien nein
Abschlussprämie für Studierende (nach TVSöD) nein
Abschlussprämien für Auszubildende (§ 17 TVAöD) nein
Akkordverdienst bei Waldarbeitern  
– Zeitlohn ja
– Unterschied zum Zeitlohn ja
Alternative Entgeltanreize (§ 18a TVöD) ja/nein[1]
Anstaltsverpflegung (s. Sachbezug) ja
Anwesenheitsprämie ja/nein[2]
Arbeitsbereitschaft ja
Arbeitskleidung nein
Arbeitgeberzuschüsse für Ärzte-, Apotheker-, Architekten-, Rechtsanwaltsversorgung, Ing. Bau, Lebensversicherung, freiw. Versicherung i. d. RV nein
Arbeitgeberdarlehen; Zinsersparnis nein
Arbeitsentgelt bei Beschäftigungsverbot (§ 11 MuSchG) ja
Arbeitsentgelt bei Kurzarbeit ja[3]
Arbeitsmarktzulage (aufgrund übertariflicher Regelung) ja
Arbeitsunfähigkeit bei Dienstantritt ja[4]
Aufschläge (Urlaubsaufschlag) bei  
– darin enthaltene steuerfreie Zuschläge nein
– Krankenbezügen ja
– Urlaubsbezügen ja
– Jahressonderzahlung ja
Aufstockungsbetrag bei Altersteilzeit nein[5]
Aufstockungsbetrag bei Familienpflegezeit ja
Aufstockungsbetrag (zum Kurzarbeitergeld) nach TV COVID ja
Aufwandsentschädigung nein
Aufwendungen z. B. für  
– Werkzeuge nein
– Berufskleidung nein
– Fortbildung nein
Aufwendungen des Arbeitgebers für die Zukunftssicherung des Arbeitnehmers nein
Ausbildungsvergütung ja
Ausbleibezulage nein
Ausgleichszulage ja
Ausgleichszahlung § 11 Mutterschutzgesetz während der Schwangerschaftszeit ja
Auslandszulage  
– steuerfrei nein
– steuerpflichtig ja
Auswärtszulage (Ausbleibezulage) nein
Außendienstentschädigung, z. B. Zehrgelder nein
Außendienstzulage i. d. Steuerverwaltung ja
Außertarifliche laufende Zahlung ja[6]
Ballungsraumzulage ja/nein[7]
Baustellenzulage (frühere Regelung nach § 33 Abs. 2 BAT/BAT-O) ja[8]
Beihilfe nein
Beitragszuschuss zur Krankenversicherung nein
Beitrag des Arbeitgebers zu Kranken-/Pflegezusatzversicherung nein
Bekleidungszuschuss nein
Beköstigungszulage nein
Bereitschaftsdienst ja
Berufskleidungsaufwendungen nein
Beschäftigungsverbot – Arbeitsentgelt für nicht geleistete Überstunden (§ 11 MuschG) während der Mutterschutzzeit ja
Besitzstandszulage (z. B. § 9 TVÜ-VKA) ja
Besitzstandszahlung Zehrgeld nein
Besitzstandszahlung Verpflegungskosten nein
Besitzstandszahlung Wegegeld nein
Bewährungszulage ja
Bildschirmzulage ja
Chefarztzulage nein
Corona-Sonderzahlung (TV Corona-Sonderzahlung 2020) nein
Corona-Sonderprämie ÖGD (TV Corona-Sonderprämie ÖGD) ja/nein[9]
Corona-Prämien (z. B. nach KHG, SGB IX) ja/nein[10]
Dienstalterszulage ja
Dienstaufwandsentschädigung nein
Dienstkleidung (Aufwendungen) nein
Dienstwagennutzung (geldwerter Vorteil) nein
Dienstwohnung (die Verbilligung) nein
Direktversicherung ja
Ehrenamtlicher Erster Bürgermeister  
– Arbeitsentgelt (§ 62 Abs. 2 Satz 9 d. S.) ja
– Entschädigung nein
Einkünfte, die aus ärztlichen Liquidationserlösen zufließen nein
Einmalige übertarifliche Leistungen nein
Einmalige Unfallentschädigungen nein
Einmalige Zahlungen, die aus Anlass der Beendigung, des Eintritts des Ruhens oder nach der Beendigung des Arbeitsverhältnisses gezahlt werden nein
Einmalige Zahlungen in einem Zeitraum mit Krankengeldzuschuss ja
Einmalige Zuwendungen anlässlich des Erwerbs eines Diploms einer Verwaltungs- oder Wirtschaftsakademie nein
Einmalzahlung (abhängig von Regelung im Tarifvertrag) ja
Einsatzzuschlag im Rettungsdienst (z. B. § 42 TVöD BT-K) nein
Entgeltanreize (alternative Entgeltanreize nach § 18a TVöD) ja/nein[11]
Entgelte, die aufgrund Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung, Dienstvereinbarung oder Arbeitsvertrag als nicht zusatzversorgungspflichtig bezeichnet sind nein
Entgelte für Gutachtertätigkeit nein
Entgelte aus Nebentätigkeit nein
Entgeltumwandlung ja
Entgeltumwandlung für Fahrradleasing (TV-Fahrradleasing) nein
Entgeltzahlung im Krankheitsfall (§ 22 TVöD) ja[12]
Entschädigung für Dienstunterbrechung (Erschwerniszuschlag) ja
Entschädigung für nicht genommenen Freizeitausgleich für Arbeit an Sonn- und Feiertagen nein[13]
Entschädigung nach § 56 IfSG nein
Erfindervergütungen nein
Erfolgsabhängige Leistungen nein
Erfolgsbeteiligung Entsorgung (§ 44 TVöD BT-E) nein
Erholungsbeihilfen (sofern tarifvertraglich vereinbart) ja
Ersatz von Werbungskosten (geldliche Nebenleistungen) nein
Erschwerniszuschlag ja
Ertragsbeteiligung Beschäftigte an Flughäfen nein
Elternzeit – Entgelt für Beschäftigung während der Elternzeit ja
Essenszuschuss nein
Facharztzulage ja[14]
Fahrdienstzulage ja[15]
Fahrdienstzuschlag für unterschiedliche Dienstzeiten ja
Fahrerzulage ja
Fahrradleasing (Entgeltumwandlung nach TV Fahrradleasing) nein
Fahrgeld nein
Fahrkostenzuschüsse für die regelmäßigen Fahrten zwischen Wohnung und Dienststelle und entsprechende geldwerte Vorteile nein
Fahrmeisterzulage ja
Fam...

Das ist nur ein Ausschnitt aus dem Produkt TVöD Office Professional. Sie wollen mehr?

Anmelden und Beitrag in meinem Produkt lesen


Meistgelesene beiträge