§ 43 BPersVG (und entspr. L... / 2.8.2 Beispiele

Das können innerdienstliche Anweisungen, durchgeführte oder beabsichtigte organisatorische den Einzelnen oder die Abteilung betreffende Angelegenheiten ebenso sein, wie sehr persönliche Probleme von Beschäftigten, die auf das Arbeitsverhältnis Einfluss haben können. (gesundheitliche Probleme, Suchtproblematik, Stress und Überforderung, Mobbingbefürchtungen).

Auch die Frage der Eingruppierung, der Beurteilung für eventuelle leistungsbezogene Vergütungsbestandteile, die Unterstützung zur Erreichung eines vereinbarten Ziels oder Zeitpunkt eines Stufenwechsels.

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