Kurzbeschreibung
Zusammenfassung der Schritte, die für eine umsichtige und korrekte Unfallabwicklung erforderlich sind, damit im Interesse aller Betroffenen das Unfallgeschehen umfassend aufgearbeitet werden kann.
Verhalten nach schweren Unfällen - Checkliste
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| Check | OK | Bemerkungen | |
|---|---|---|---|
| 1) | Rettungskette | ||
| Ist die Rettungskette für alle Unfallopfer richtig abgelaufen? | □ | ||
| 2) | Unfallstelle absichern | ||
| Sind an der Unfallstelle unmittelbar drohende Gefahren so weit wie möglich abgestellt? | □ | ||
| Ist die Unfallstelle von Personen geräumt und abgesperrt (ggf. Aufsicht stellen)? | □ | ||
| Sind die möglichen Zugänge auf das Betriebsgelände so weit wie nötig abgesperrt und Kunden- und Besucherverkehr beendet? | □ | ||
| 3) | Unfallmeldung | ||
| Intern: | |||
| Unternehmensleitung oder beauftragter Vertreter | □ | ||
| Fachkraft für Arbeitssicherheit (vor Ort, auf Konzernebene oder überbetrieblich), | □ | ||
| Ggf. weitere für Sicherheit Verantwortliche (z. B. Sicherheits- und Gesundheitskoordinator nach Baustellenverordnung) | □ | ||
| Ggf. Betriebs- oder Personalrat (wenn vorhanden und betrieblich so vereinbart) | □ | ||
| Ggf. externe Arbeitgeber (wenn Zeitarbeitsunternehmen, Fremdfirmen betroffen sind usw.) | □ | ||
| Extern: | |||
| Polizei | □ | ||
| Staatliche Arbeitsschutzaufsicht | □ | ||
| Zuständige Berufsgenossenschaft/Unfallkasse | □ | ||
| Betriebliche Versicherungen (Betriebsausfall-, Sach-, Gebäude-, Betriebshaftpflichtversicherung) | □ | ||
| 4) | Unfallermittlung | ||
Sind interne Unfallermittlungen veranlasst/durchgeführt? Fotos, Dokumentation Unfallzeitpunkt, -hergang, Unfallzeugen |
□ | ||
| Sind die relevanten Dokumente zusammengestellt? Gefährdungsbeurteilungen, Unterweisungsnachweise, mitarbeiterbezogene Qualifikationen, Prüfnachweise usw. | □ | ||
| Sind Namen und Funktionen von externen Ermittlern sowie polizeiliche und sonstige Aktenzeichen dokumentiert? | □ | ||
Werden Unfalldaten betriebsintern vertraulich behandelt? Achtung: Daten- und Persönlichkeitsschutz beachten! |
□ | ||
| Werden behördliche Anordnungen kurzfristig umgesetzt? | □ | ||
| 5) | Kontakt mit Angehörigen | ||
| Sind betroffene Angehörige informiert? | □ | ||
| Ist ein Betriebsvertreter benannt, der den Kontakt mit Angehörigen in der kritischen Phase nach einem Unfall hält? | □ | ||
| 6) | Kontakt mit Medien | ||
| Wer ist für den Kontakt mit Medienvertretern zuständig? | □ | ||
| Ist sichergestellt, dass kein ungeregelter Kontakt mit Medienvertretern auf dem Betriebsgelände stattfindet? | □ | ||
| 7) | Nachbetreuung | ||
Gibt es bei Bedarf die Möglichkeit der Beratung durch einen Notfallseelsorger? (für Angehörige, betroffene Kollegen, Unfallzeugen, Ersthelfer usw.) |
□ | ||
Bekommen betriebliche Betroffene, die sich durch ein Unfallerlebnis belastet fühlen, frühzeitig Beratungsangebote? (durch den Betriebsarzt und/oder über die zuständige Berufsgenossenschaft/Unfallkasse) |
□ | ||
| 8) | Vorsorglich zu klärende Fragen | ||
Auf welche Betriebsräume kann in Notfallsituationen zurückgegriffen werden, um :
|
□ | ||
Welche Mitarbeiter sind geeignet (in Betrieben ohne entsprechende Fachabteilungen) in Notfällen bestimmte Aufgaben zu übernehmen:
|
□ | ||
| Gibt es geeignetes Absperrmaterial und wo? | □ |
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