Seminartrends 2010Unternehmen fordern immer kürzere Seminare, in denen nur noch "praxisrelevante Werkzeuge" vermittelt werden. Dieser Trend ist ein Irrweg, wenn Experten solche Veranstaltungen dazu mißbrauchen, anderen zu sagen, was sie zu tun haben. Er kann aber ein Segen sein, wenn dadurch die Entwicklung neuer, interaktiver Trainingsformen gepusht wird. "wirtschaft + weiterbildung" beleuchtet diesen und andere Seminartrends 2010.
Noch mehr Nachrichten der letzten Tage zu Personalentwicklung, Training und E-Learning
Das Zentralinstitut für Weiterbildung (ZIW) an der Universität der Künste Berlin macht es vor: Es gibt dutzende kreative Möglichkeiten, mit der Wirtschaft bei Weiterbildungsprogrammen zu kooperieren.
Hier erklären wir zusammen mit Experten der Haufe Akademie ausgefallene, ungewöhnliche oder sperrige Begriffe der Weiterbildungswelt.
Personalentwicklung ist immer wichtig. Jedoch sind die Maßnahmen in der Weiterbildung nicht immer sehr wirkungsvoll. Welchen Beitrag die Hirnforschung leistet, um die Weiterbildung effektiver zu gestalten, zeigt unser aktuelles Top-Thema. Außerdem finden Sie hier schon vor Erscheinungstermin einige Artikel aus dem Personalmagazin mit guten Weiterbildungsprojekten.
Die besten Bücher für Weiterbildungs-profis:
"Freakige Gurus" erklären die Wirtschaftswelt - die besten Querdenker-Bücher der letzten acht Jahre
Die Gewinner 2009:
Darstellung der Gewinnerkonzepte von 2008:
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Artikel aus dem aktuellen Heft: "Grüne Tagungen"
Als Ergänzung zu Heft 05/09: Die wichtigsten MBA-Programme für die Weiterbildungselite plus 15 ausführliche Anbieterporträts zum kostenlosen Download
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