Das geplante Beschäftigtendatenschutzgestez umfasst u. a. Regelungen über die Datenerhebung, auch im Bewerbungsverfahren., Eigungstests, Überwachung des E-Mails-Verkehrs. Verschaffen Sie sich einen Überblick, was auf Sie zukommen kann.
MehrDas Familienpflegezeitgesetz sieht die Vereinbarung einer Teilzeittätigkeit für bis zu 24 Monate vor, während der pflegebedürftige nahe Angehörige gepflegt werden. Finanziert wird die Teilzeit durch ein langfristiges Wertguthaben- oder Arbeitszeitkonto, das durch vorheriges Ansparen oder Nacharbeiten von Arbeitszeit Anreize schafft. Die Liquidität der Arbeitgeber soll durch ein zinsloses staatliches Darlehen gesichert werden.
MehrOnline-Jobbörsen gehören zu den am häufigsten genutzten Medien für die Personalsuche. Aber der Jobbörsen-Markt gestaltet sich unübersichtlicher denn je. Über 1.600 allgemeine, branchen- und zielgruppenspezifische Online-Jobbörsen, soziale Medien und Stellen-Suchmaschinen gibt es derzeit in Deutschland. Aktuelle Studien beleuchten den Markt.
MehrIn einigen Branchen ist der Fachkräftemangel schon angekommen. Talente werden immer knapper. Wir geben einen Überblick mit den wichtigsten Informationen, die Sie jetzt brauchen, um die richtigen Mitarbeiter zu finden, zu fördern und zu binden.
MehrSommerzeit ist Ferienjob-Zeit für Schüler, die sich auf diese Art Geld hinzuverdienen. Für Unternehmen sind sie im Gegenzug finanziell attraktive Mitarbeiter. Trotz dieser Win-Win-Situation müssen jedoch einige rechtliche Aspekte unbedingt beachtet werden.
MehrDemografischer Wandel, Fachkräftemangel, War for Talent - bei diesen Schlagwörtern wird es vielen Recruitern Angst und Bange. Nun gilt es, sich auf die Absolventen einzustellen, um so die besten Voraussetzung für ihre Anwerbung zu schaffen. Eine Studie zeigt, was Studenten sich von ihren potenziellen Arbeitgebern wünschen.
MehrDer Bundesfinanzhof hat mit 3 Urteilen zur einkommensteuerrechtlichen Behandlung von Tankkarten, Tankgutscheinen und Geschenkgutscheinen erstmals Grundsätze zu der Unterscheidung von Barlohn und einem im Rahmen der Sachbezugsfreigrenze steuer- und sozialversicherungsfreien Sachlohn aufgestellt.
MehrImmer wieder diskutiert wird die Frage, inwieweit bei innerbetrieblichen Konflikten die Führungskraft selbst als Mediator auftreten und zur Lösung beitragen kann. Unser Top-Thema zeigt die Voraussetzungen und Vorteile, aber auch die Stolpersteine einer Mediation durch Vorgesetzte.
MehrEin Betrieb – ein Tarifvertrag – dieser eherne Grundsatz der Tarifeinheit wurde vom Bundesarbeitsgericht gekippt. Die Auswirkungen für die Tariflandschaft und Arbeitskämpfe werden bereits öffentlich heftig diskutiert bis hin zur Forderung nach einer Grundgesetzänderung zur „Rettung“ der Tarifeinheit. Was der Fall der Tarifeinheit für praktische Auswirkungen im Betrieb haben kann, ist im folgenden Beitrag für Sie zusammengefasst.
MehrDer Mangel an Fach- und Führungskräften, stellt die Unternehmen vor die Herausforderung, unter den Bewerbern den Bestgeeigneten zu finden. Nach wie vor ist das Bewerberinterview das Auswahlinstrument Nummer 1. Im Folgenden erhalten Sie ein paar Ideen, wie Sie die Qualität Ihrer Bewerberinterviews erhöhen können.
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